祕書開始為什麼不告訴?

General 更新 2024-12-26

祕書開始為什麼不告訴電話那邊的人愛因斯坦的地址，後來告訴了嗎？為什麼？

因為常常有人因沒有意義的事找愛因斯坦，做保密工作是愛因斯坦的需要。後來是他的司機駕車接的，此人正是愛因斯坦

愛因斯坦的故事閱讀答案

因為愛因斯坦博士太忙，他不願他的住處受到干擾，後來告訴了，因為他知道了那個人就是愛因斯坦。

祕書工作的瑣碎體現在哪幾個方面?

祕書工作性質和特點，作為祕書，絕對不能干預上司的決策，超越自己的職責範圍，自行其是。以下幾種行為是典型的超越自己職責範圍的行為，祕書在工作必須加以注意。

一、舊題新做緣何來

"祕書工作的性質、特點和作用"是個舊題。自祕書學誕生以來，接連問世的論著幾乎都要論及，相關的單篇論文亦屢見不鮮。但時至今日，舊題緣何新做呢?

首先，是"性質"同"特點"兩個概念重疊混淆，它們的關係沒有作出科學的闡釋。

再者，"性質、特點"與"作用"相關的提法，也有重疊之感。

出現上述現象的原因何在呢?

1.用日常概念或直觀感性經驗來代替科學的理論概念。

2.從祕書部門的單項任務去相應地提出單個的"性"。這是一種就事論事的思想方法，缺乏必要的概括和抽象，其結果，祕書工作的"性"自然很多了。

3.對性質、特點的聯繫和區別及其相互關係缺乏科學的理解，甚至出現了本末倒置的現象。這裡有兩個問題，其一，是性質決定特點，還是特點決定性質?其二，"承辦事務"是祕書工作的基本性質嗎?

4.作者的主觀隨意性，移植管理科學的有關概念，缺乏必要的正確的闡釋。

二、舊題新做的基本依據

1.考察祕書工作的性質、特點和作用要以行政組織法為指導。

2.從國家行政機關的系統性宏觀地考察祕書工作的性質、特點和作用。

3.要把日常觀念或直觀經驗概念提煉上升為科學的理論概念。

三、舊題新做之我見

祕書工作的性質、特點和作用屬於祕書學的基本概念，而基本概念正是奠定概念體系的理論基礎。

本質和特點是既有聯繫又有區別的兩個概念：本質概括了事物特點的主要方面，而特點是事物某一方面的本質表現。是本質決定特點而不是特點決定本質，對於祕書工作的特點，我以為提以下四個就可以了：

1.政策性。

2.綜合性。

3.服務性。

4.機要性。

上述四個主要特點，都是從輔助性那個"主要的東西"派生出來，既與"本質"相通，又是某一方面的本質反映。

祕書工作的特點

一、需要當機立斷處理的事情多

這天上午十點左右，李總正在主持一個小型會議，聽取有關部門關於工廠汙水處理設備運行情況的彙報。這時祕書小王接到李總的一個老朋友打來的電話，對方要求找李總接電話。按有關規定，公司領導人在開會時原則上不得接電話，但是，如果小王機械地拒絕對方，則有可能鑄成大錯，因為說不定李總因為想了解某種信息而早就在等對方的電話。因此，在這種情況下，祕書應該悄悄告訴李總，聽聽他有什麼吩咐。所以，祕書在平時就應注意熟悉上司的工作內容、社交範圍等各種情況。俗話說留心留學問。如果你對上司的工作非法瞭解，即使遇到這種突然的情況，你也能馬上判斷出來應如何應付，不至於措手不及。

二、工作的內容變化快

祕書工作的內容不僅繁雜而且變化快。比如按原定的日程安排，祕書小鋼今天下午2點應陪上司馬總去天成公司拜訪王總，落實明年銷售代理問題，可就在1點半，天成公司王總的祕書小程來電話，說王總今天下午有急事要出門，希望將原定的時間改到明天上午9點半。如果推到明天上午9點半，那麼，原定馬總明天去省城跟大地廣告公司談廣告的時間就得改期，那麼，什麼時候再約大地廣告公司……面對這種多米諾骨牌效應，小鋼又要重新與各方聯繫協商，及時調整馬總的工作日程;調整之後，又要儘快通知有關部門，如馬總的司機。

三、一心幾用的時......

怎樣做一個成功的祕書”

首先學會各種接人待物的禮儀，第二要摸清老闆的喜好，第三是樹立自己的訂信與溝通的形象，要有氣質，做事不卑不亢，只要是對就堅持自己的觀點。另外，要求不該問的不問，不該看的不看，不該說的不說。

關於三級職業祕書資格的成績。是都達到60分算過還是總分120分算過

我可以非常明確的告訴你，很不幸運，很可惜，你沒有通過考試，你即將面對補考。我國職業資格證書考試明確規定，只有所有科目同時及格才能考試通過，及格分數為60,。兩科同時不低於60，就通過了。兩科同時80以上，就是有優秀。只要有任何一科沒有及格，就沒有通過考試。只有通過了補考才發證，但是補考是針對你沒有通過的科目，已經通過的科目無需補考，你要參加下一次的操作考試，依然是在以往的報名地點報名考試，上次考試通過科目的成績可禒保留。如果你一科100，另一科59分，也是不及格。你兩科同時60以上，那就恭喜你。祝你心想事成

祕書的涵義

①協助領導人聯繫接待，辦理文書和交辦事項的工作人員。②指祕書職務。祕書崗位是與領導崗位相伴生的，有了領導才有祕書的存在。祕書與領導的關係是一種有別於同事關係的特殊關係。這種關係處理的好壞事關全局工作的開展和祕書工作的成敗。一般機關單位的祕書皆不是某個領導的專門祕書，是要為整個機關單位領導群體服務的，工作具有綜合性的特點。從祕書職位的角度來看，祕書職位經歷了從官職向社會職業轉變的過程。當今社會的祕書，在本質上是領導人工作的助手，既不能缺位無所作為，也不能越權胡作非為。祕書：是領導者、主事者身邊的綜合輔助工作人員和公務服務人員。他們以輔助決策，綜合協調，溝通信息，辦文、辦會、辦事等為主要職能，是領導者、主事者的參謀和助手。該定義可從3個角度來理解：祕書服務的根本對象是領導者；祕書活動的基本方式是處理信息和事務；祕書活動的根本性質是輔助性。祕書實務：祕書工作者通過具體操作，直接作用於實際事和物的過程。古代1.起源：炎黃殷商前提：a 社會組織、領導者需要輔助人員；b 文字書面信息的使用2.各朝具體情況原始社會後期：皇帝設“六相”，以倉頡為史官；堯舜設百揆、秩宗、納言等官職兼祕書工作。特點：工作範圍不廣，一人負責多事，分工不明，但已脫離萌芽狀態，有一定雛形夏商周：我國祕書工作正式確立夏朝建立，制度完善，祕書產生，太史令、左右史、秩宗殷商：巫史合一，稱為“史巫”，負責占卜、傳達王命、保管文書西周：史巫分家，史官任祕書工作春秋戰國：社會大變革，對內參與國王決策、起草文書、宣佈命令；對外接訪、信件特點：分工明確、職責重大、地位上升、可以參政秦漢：秦：御史大夫相當於眼下的祕書長漢：尚書檯掌管奏章、參與決策；主薄、書佐為中下層祕書，保管文書、寫公文特點：地位空前上升，身兼多職漢魏：曹操改祕書為祕書令兩晉：設祕書寺，下設祕書卿，祕書少卿，祕書丞，主簿官，形成完整祕書機構特點：漢魏統治階級內部爭權激烈，低級祕書提拔為高級祕書隋唐：隋：避諱“忠”，中書省改為內史省，中書監改為內史監，門下省改為納言唐：中書省出令，門下省審議，尚書執行唐玄宗：翰林學士，內相，學士型祕書軍隊：祕書官，參軍地方：參事，主簿，書吏特點：要求高，科舉，書法，文理判事，口才，外貌宋元：宋：中央集權空前集中，只有中書省參與機密，設樞密院元：曾設行中書省，行樞密院特點：a 機構更繁雜，分工細密b 軍政分立，祕書工作分為樞密院，中書省c 嚴格考選制度明清：明：內閣，六科，通政司，六書房，後期有司禮監清：內閣，南書房，軍機處地方：師爺特點：已形成系統完備嚴密的祕書工作體制，皇權統治，行政管理的重要組成部分近現代1.清末：純粹以“祕書”二字命名祕書工作。2.辛亥：承政廳、祕書長、政府文祕。3.國民政府：從中央到地方建立健全祕書工作，明文規定職責，加強文書工作。4.新中國：適合社會主義的工作組織組織制度，祕書長、辦公廳主任。5.當代：公務祕書，私人祕書。古代英：處理國王通信，處理機密的高官。日：祕書是官職，中央政府一級的部長助理。俄、法：祕密的文字材料。近現代美：1.政府祕書、行政、法律、公司、經理、專業、技術、醫學、教育、財經、通信、首席文字處理員、文字處理員；2.祕書機構：白宮辦公廳、國務院、對外祕書服務處、聯合國祕書處；3.祕書教育與考試，特許職業祕書考試；4.社會、專業、智能化。英：1.祕書機構：內閣辦公廳，內閣祕書處，內閣常務祕書，下院事物處、下議院長辦事處；2.職級種類：（政府、私人、公司）行政-執行-文書、辦事員-助理；3.考試。日：日本型祕書、歐美型祕書；公務-事務-外事-......

學的不是文祕專業怎麼考祕書證？

可以在學校報名，如果學校沒有，你可以上省教育考試網看看，書買《祕書國家職業資格培訓教程》（分為理論和實務），下面百度的：祕書職業資格考試一般每年舉辦兩次，在六月份和十一月份左右各開考一次。本職業共設四個等級，分別為：五級祕書（國家職業資格五級，原初級）、四級祕書（國家職業資格四級，原中級）、三級祕書（國家職業資格三級，原高級）、二級祕書（國家職業資格二級）。考試方式：祕書職業資格全國統考分為理論知識（含職業道德）卷和操作技能卷兩部分考試，均採取書面答卷的方式（涉外祕書增加外語筆試，二級祕書另需加業績評審）。各部分考試成績均以達到該部分總分的60%為及格（如100分為滿分則60分為及格），凡單科鑑定成績及格的在一年內可保留一次，在參加下一次鑑定時予以免考。

（一）五級祕書（具備以下條件之一者）：

1、經五級祕書正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。

2、在本職業連續見習工作2年以上。

（二）四級祕書（具備以下條件之一者）：

1、取得五級祕書職業資格證書，連續從事本職業工作2年以上，經四級祕書正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。

2、取得五級祕書職業資格證書，連續從事本職業工作3年以上。

3、連續從事本職業工作4年以上。

4、取得經勞動和社會保障行政部門審核認定、以四級祕書技能為培養目標的中等以上職業學校本職業（專業）畢業證書。

（三）三級祕書（具備以下條件之一者）：

1、取得四級祕書職業資格證書，連續從事本職業工作4年以上，經三級祕書正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。

2、取得四級祕書職業資格證書，連續從事本職業工作5年以上。

3、取得大學本科畢業證書，並連續從事本職業工作2年以上。

（四）二級祕書（具備以下條件之一者）：

1、取得三級祕書職業資格證書，連續從事本職業工作4年以上，經二級祕書正規培訓達規定標準學時數，並取得結業證書。

2、取得三級祕書職業資格證書，連續從事本職業工作6年以上。

3、取得大學本科畢業證書，並俯續從事本職業工作4年以上。

女主是男主的祕書,男主喜歡女主很久但一直沒說，小說開始男主為女主

1. 《幽蘭》作者：典心

簡介：

曾經，金凜以為擁有此生的摯愛，

卻萬萬想不到，她是個美麗而致命的陷阱

她設計他、出賣他、背叛他

讓他淪為階下囚，受盡各種折磨

為了復仇，他從煉獄中活著回來，

誓言要她付出最慘痛的代價。 .

這惡魔般的男人擄走了幽蘭！

他嚴酷而無情，殘忍的傷害她、欺凌她，

而那張冰冷的臉龐，卻有著她魂牽夢縈的熟悉。'

可怕的事實，逐一在眼前揭露，

她無法相信，這個恣意傷害她的惡魔，

竟就是當年那個，她深深愛戀過

卻又在得到她之後，就棄她而去的男人……

2. 《冰漾凝眸》作者：容顏

簡介：

從她五歲開始，他便發誓要保護她一輩子，不介意她的清寒身分，將她寵得比他還像個主子，捧在手心怕摔了、含在嘴裡又怕化了，怎料一時的衝動竟摑去了她對他的信任；

再次相見她變得冷酷漠然、言語傷人，口口聲聲說有他的右手就沒有她，他不在臺灣的時候究竟發生了什麼事？為什麼她那麼恨他？難道真是為了三年前那一巴掌？

多年來她每夜都被不的一幕驚醒，醜陋的往事無時無刻摧殘著她的心靈，如今他卻一副無辜模樣出現在她面前，質問她為何性情大變，還走出他的世界，可笑！要不是他那一巴掌，她怎會被他的好友欺負，縱使他溫柔依舊，但報復念頭驅使她說出狠話，除非他自斷右手，否則難消她心頭之恨，說她狠絕也好，反正她就是要他那雙手陪葬！

這個以前看過，男主真是受盡折磨啊！女主也有足夠狠的心。

3. 《轉身說愛你》作者:白樂絲

簡介：

當他開口跟她求婚時，

她以為老天終於給了痴守戀情多年的她迴應了，只是……

他對她總是沒什麼情緒；淡淡地說話、淡淡地笑著、

淡淡地擁抱，連親吻也淡到感覺不出情意。

結婚五年，她總是一個人吃飯、一個人看電影、一個人逛街，

有時甚至一個人睡覺。

曾經，只要看著他的背影她就心滿意足了；

而今，那背影卻一再提醒她自己有多可悲。

當她看見他挽著別的女人的手時，她的世界崩塌了，

她的心也因為過度悲痛暫時停止了跳動。

當她再醒來時，許多事都不一樣了……

這個也看過，不過有點忘了，記憶中還可以。

4. 《沒說離婚不能愛》作者：曉叄

他們不是離婚了嗎？

怎麼“前夫”老搞不清狀況，

天天與她共進午餐，跟別人介紹她是內人，

放著大房子不住，跑來跟她擠間小公寓，

甚至每天同床共枕，順道來個熱吻？！

不過看到有男同事對她有意思，

便威脅公司老闆叫她回家吃自己，

去找他理論，便撞見他正跟祕書玩親親，

她是昏了頭才會相信他說的屁話，

總是在外和別的女人激情過後，

再摸摸她的頭說“我的心裡只有你”，

這種馬改不了處處留情，她只好傷心離去，

只是——才短短六年就讓花心男變“和尚”，

還說一切的改變都是為了她，

拜託！怎麼說她也是有志氣的下堂婦，

哪能隨便哄哄就給他完美的Ending，

更何況她現在還多了個小拖油瓶……

男主根本就不在乎離婚是什麼意思，只是女主希望他這麼做他就做了，離婚後還是和結婚時那樣愛著女主。

5. 《分手也要追你》作者：夏沫桑

內容簡介：

初戀的浪漫，美在忘了抽身，傻傻的愛著；

失戀的傷痛，苦在想著曾經，慢慢的回憶。

段豪揚......

有一個總裁的小說。祕書化妝化的很老。有此她沒化妝在酒吧看見他的老闆 5分

是《少董的冷魅保鏢》嗎

或者是《極品CEO：追愛綠眸（完本）》

簡介如下：

為拓展集團業務，他離開故土，遠來上海打理亞洲的生意。一向只為工作而狂的他，卻奇異的發現了她。

這個穿著老氣橫秋的職業套裝的女人，卻腳蹬一雙艾迪達斯的跑步鞋來上班。

亞洲的分公司裡，果然給他的好玩不少！

只是為什麼沒有人告訴他，他集團內的女職員，需要在下班後，穿著網紋絲襪去娛樂會所賺外快？

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婚姻之於女人除了欺騙之外就是暴力，這是薛馨潔從小到大看到和感受到的一切。

所以發誓不會相信男人的她，拒絕進入婚姻的墳墓。

但是這不等於她不喜歡孩子，所以為了構造她完美的理想生活。

她決定找個不會再有見面機會的陌生人，給她提供優良的基因，讓她可以生下一個可愛的只屬於她自己一個人的寶寶。

橫挑豎挑、陰差陽錯間，好不容易挑了一個絕對不會有麻煩的綠眸老外！

可該死的，為什麼這個原本以為不會再見面的綠眼睛老外，竟然會坐在她們集團的總裁專座上？

剛剛工作，感覺領導不重視我，作為祕書我應該怎麼做？

剛剛工作，有些事情，就算老闆跟你說了，你也可能不知道，到時候轉一圈還是可能轉回老闆身龔，老闆自己解決，所以他不願意告訴你。等你熟悉就好了。