上海五險一金怎麼算?

General 更新 2024-11-20

上海五險一金交多少錢？

目前上海的社保最低繳費基數為2815元，工資低於這個數的按這個數計算，工資高於2815元的按實際工資計算。不過每年4月1日起會調整社保繳費基數，最低繳費基數肯定會超過2815元的。

繳費比例是不變的，社保五險中：

單位：養老21%、醫療11%、失業1.5%、工傷0.5%、生育1%，合計35%，月交985.5元。

個人：養老8%、醫療2%、失業0.5%、工傷和生育個人不承擔，合計10.5%，月交295.6元。

住房公積金按員工工資，單位和個人各交7%，最低繳費額為204元（各交102元），每年7月1日起調整公積金繳費額。

上海五險一金怎麼算 5分

上海五險一金所繳納的基數是3563-17817元，養老企業20%，個人8% 醫療企業10% 個人2%

失業企業1% 個人0.5% 生育1% 工傷0.2%-1.9%之間

2016上海五險一金繳費基數是多少

上海社保繳費政策是在每年的四月份調整一次，沿用到下一年的三月。一般情況下本年度內不會改變。每年的繳費基數設下限和上限，今年的下限是3563元，當你的工資低於下限時也要按3563元計算，上限是17817元，當工資高於上限時只能按17817元計算。還有繳費比例，單位和個人的比例是不同的，公司按員工工資的33%、個人按10.5%的比例計算，當員工工資收入低於2190元時，有公司全額支付社保金。

自2016年4月1日，不管是外地農村戶口或城鎮戶口，都統一繳納社保五險，包含養老、醫療、失業、工傷和生育保險。

按3563元的最低繳費基數計算，公司每月要交1175.8元，個人要交374.1元。分別是：

養老保險公司20%（712.6元）個人8%（285元）

醫療保險公司10%（356.3元）個人2%（71.3元）

失業保險公司1%（35.6元）個人0.5%（17.8元）

工傷保險公司1%（35.6元）個人不繳納

生育保險公司1%（35.6元）個人不繳納

住房公積金按職工的月工資、單位和職工各交7%。

上海五險一金

養老保險：

一般要交滿15年，到退休的時候才能終生享受養老金,所以想拿養老金的人請務必在自己退休前15年就開始交。如果到雞休年齡交養老保險不滿15年,那等到你退休的時候國家會把你個人帳戶上存的8%的養老金全部退給你。那單位給你交的21%到哪裡去了?國家把單位為你交的21%的錢全部劃到國家的養老統籌基金裡了。國家規定，退錢的時候只退給個人自己扣交的錢,單位為他交的錢全部都為國家做貢獻。退休時候的養老金是怎麼算出來的。養老金的算法很複雜,國家每年都會把繳費基數變一次,:如果你現在30歲,你現在的繳費基數是3000元,而退休年齡如果是55歲的話,那你必須在你40歲以前就開始交養老保險了,而如果你現在從30歲就開始交,交到55歲是25年,那首先肯定你能享受養老金了,其次,如果25年後你交的 3000塊的繳費基數已經變成了6000,那你55歲的時候首先每個月可以拿到6000×20%=1200塊的基本養老金,這是國家給你的,此外你的個人帳戶上的錢在25年裡也積攢了不少,把繳費基數平均一下好了, (3000+6000)÷2=4500,那麼你這25年裡個人帳戶上應該有4500×8%(你繳納的養老保險的個人比例)×25年×12個月=108000元錢,除了之前的1200塊以外你每個月還能拿到108000÷ 120=900塊, 這樣你55歲開始每個月起碼可以拿到1200+900=2100元的養老金,當然每年國家的基數還在往上漲,這樣每年除了你自己的900塊,你退休以後每個月都會拿到比1200塊更多的錢,那你的養老金當然也會越來越多的所以說交養老保險交得越多越好,你交得越多你退休以後享受的也越多,而且,國家每年調整基數以後你拿的錢也會越來越多,現在交1000十年之後拿1500都是有可能的。但是,不管你在哪裡交社保費,等你退休的時候你都只能回你的戶口所在地享受當地的退休待遇,所以,在基數高的地方交社保但是退休回基數低的地方享受養老金的人那就虧大了。為什麼這麼說呢?如果你年輕的時候在南京工作,交了20年的社保然後退休了,但是如果你的戶口在黑龍江,那你必須回黑龍江享受養老金.如果你在南京交了20年的平均基數是3000，而當你退休的時候黑龍江的繳費基數才1000，那麼你退休的時候只能享受 1000的待遇!這是很虧的!一句話,如果你在富地方交社保但是退休的時候回窮地方享受社保,那你一輩子交的很多但是享受的很少!交3000 塊可能只能享受1000塊!這是很恐怖的事情,但是沒辦法,國家就是這個政策,所以請所有目前戶口在基數低的地方但是在北京或上海等基數高的地方工作交社保的注意了,你要麼就在西部交社保,要麼就在退休前把戶口遷到北京或上海,否則你就是在做人生一筆鉅虧本的買賣。也許你會說,如果在基數低的地方交錢,退休的時候回基數高的地方享受高福利。錯!你以為勞動保障部門會隨隨便便就讓你享受麼?一般這種情況下政府會找個理由直接拒絕你轉入!到時候你就聰明反被聰明誤了:在黑龍江享受不了,在南京也享受不了!不過有些地方對這樣的情況有了一些緩和的規定,比如南京允許你在退休前5年從基數低的地方轉回南京,再在南京繼續交5年南京的高基數,之後允許你回南京享受養老金.這個政策各個地方估計都不一樣,有打算轉的人最好現在就去你當地的勞動局把這個問題搞清楚,免得退休時候發生你意想不到的意外!

醫療保險

單位每月給你交的是9%,你個人每月交的大概是2%外加10塊錢的大病統籌,大病統籌只管住院,而那11%裡國家每個月會往你的醫保帳戶上打屬於你自己的2%,如果你每個月按照1369元......

我想請問一下五險一金，在上海上班工資6000，繳納五險一金最低標準，是怎麼算的？如果是7000呢？

養老保險8% 事業保險1% 醫療保險2% 住房基金7% 你未交稅的工資是7500 養老保險：600 醫療保險：150 事業保險：75 住房基金525 個人所得稅160 你工資比較高了。給你這麼詳細，一定要採納我，不然對不起我的辛苦努力埃7731

上海五險一金的

五險一金是指養老保險、醫療保險、失業保險、生育保險、工傷保險、以及公積金

在上海工作，工資按最低標準繳納五險一金，請問是怎麼算的？然後要是

這要看你是城鎮戶口，還是農村戶口見圖：【主要是表格裡的數字】你的工資3000，減去五險（城鎮戶口下限是300多），再減去公積金（2013年度住房公積金按職工本人和單位各7%的繳存比例所對應的月繳存額下限為204元），最後實發工資大概就是2千4百多元

外來從業人員在上海工作繳納的五險一金是沒有差別的，都是按照最低的繳費基數計算嗎？ 20分

是有浮動範圍的。

外來從業人員在上海工作繳納的五險一金的繳費項目和比例，和上海戶籍員工是一樣的，個人繳納養老保險（8%）、醫療保險（2%）、失業保險（0.5）、住房公積金（7%），還有工傷和生育保險有公司繳納，個人不承擔費用。

繳費基數是不同的，每年4月公佈當年的社保最低繳費基數，2017年為3902元，當工資低於這個數時按3902元作為繳費基數，當工資高於這個數時按實際工資作為繳費基數。每年7月份公佈住房公積金的最低繳費額，目前大約在280元左右，公司和個人各繳納50%。