職業分析怎麼寫?

職業生涯規劃的目標職業分析怎麼寫

範文如下： 　　 （一） 自我解析 　　1、自我興趣愛好盤點 　　（1）業餘愛好：研究股票及中國經濟、聽音樂、英語、韓語 　　（2）喜歡的書籍：《貨幣戰爭》《人性的弱點全集》《麥田裡的守望者》 　　（3）喜歡的歌曲：《笨小孩》《welcome to my world》《Stairway to the Stars》…… 　　(4) 心中的偶像：股神巴菲特（慶幸巴菲特當年大學也是學財務管理的）、科比布萊恩特、羅傑費德勒 　　（5）信奉教條： 人，靠自己！ 　　2、自我優勢優點盤點 　　(1) 具有冒險精神，積極主動。勤奮向上，只要我認為應該做的事，不管有多少麻煩都要去做，但卻厭煩去做我認為毫無意義的事情。 　　(2) 務實、實事求是，有目標有想法，追求具體和明確的事情，喜歡做實際的考慮。喜歡單獨思考、收集和考察豐富的外在信息。不喜歡邏輯的思考和理論的應用，對細節很強的記憶力。 　　（3）與人交往時較為敏感，比較謙遜、有同情心，對朋友忠實友好，有奉獻精神，充滿一腔熱血喜歡關心他人並提供實際的幫助。 　　（4）做事有很強的原則性，學習生活比較有條理，願意承擔責任，依據明晰的評估和收集的信息來做決定，充分發揮自己客觀的判斷和敏銳的洞察力。 　　3、自我劣勢缺點盤點 　　信心不足，不敢去嘗試一些新事物；對失敗和沒有把握的事感到緊張和壓力；對於別人對自己的異議不服輸；脾氣有時溫和，有時暴躁，容易激動，在公眾場合不敢展現自己，有些害羞；做事情有時拖拖拉拉。 　　4、個人分析（結合職業測評）： 　　我的職業價值觀：小康型。追求虛榮，優越感也很強，渴望能有社會地位和名譽，希望常常收到人們的尊敬。慾望得不到滿足時，由於過分強烈的自我意識，有時反而覺得很自卑。 　　相應職業類型：記賬員、會計、銀行出納、法庭速記員、成本估算員、稅務員等 　　我的職業興趣：企業性工作。包括策劃、管理、行政及商務專業工作等，需要具備領導才能、有決斷力、並能在壓力下獨立工作。 　　我的氣質：多血質。活潑好動，反應靈敏，樂於交往，注意力易轉移，興趣和情緒多變，缺乏持久力，具有外傾型。 　　我的職業性格：敏感型和思考型。敏感型——精神飽滿，好動不好靜，辦事愛速戰速決，但是行為常有盲目性。與人交往中，往往會拿出全部熱情，但受挫折時又易消沉、失望。思考型——這類人工作、生活有規律，愛整潔，時間觀念很強，重視調查研究和準確性，但這類人優勢思想僵化、教條、糾纏細節、缺乏靈活性。宜從事工程師、教師、財務和數據處理等職業。 　　所謂知己知彼，通過上面較為客觀的自我分析，我認為，最基本的我清楚了我現在學的這個專業還算是通往我理想職業的專業，也比較符合我自身的個性。 　　（二） 組織與社會環境評估 　　1、 財務管理行業三大熱點： “熱”—會計就業面相對比較寬，國企、私人企業等都需要會計人員 “高”—學歷要求高，工作素質以及薪水高 “缺”—中級以上會計師、註冊會計師以及精算師等高級財務人員 　　2、財務管理特殊環境： 　　由於中國的管理科學發展較晚，管理知識大部分源於國外，中國企業的財務管理還有許多不完善的地方。中國急需管理人才，尤其是經過系統培訓的高級管理人才。因此,財務管理市場前景廣闊。但經濟與世界接軌的同時財務管理也與世界接軌，為了適應以後的工作，身為財務管理的學生應做好......

職業分析怎麼寫

1、每個崗位都有他的崗位職責，將崗位職責最大化作為目標。 2、將目標分解並量化。 3、實現目標的行動。

職業興趣分析怎麼寫？

職業興趣是興趣在職業方面的表現，是指人們對某種職業活動具有的比較穩定而持久的心理傾向，使人對某種職業給予優先注意，並嚮往之。 職業興趣分為六種類型：常規型、藝術型、實踐型、研究型、社會型、管理型。 常規型 1.尊重權威和規章制度，喜歡有秩序的、安穩的生活。慣於按照計劃和指導做事，按部就班，細心有條理。不習慣自己對事情作判斷和決策，較少發揮想象力。沒有強烈的野心，不喜歡冒險。 藝術型 2.熱愛藝術，富於想象力、擁有很強的藝術創造力。樂於創造新穎、與眾不同的成果，渴望表現個性，展現自己。做事理想化，追求完美。擅於用藝術形式來表現自己和表現社會。進行藝術創作或創新時，不喜歡受約束和限制。 實踐型 3.喜歡使用工具或機械從事操作等動手性質的工作，動手能力強，通常喜歡親自體驗或實踐理論和方法甚於與其他人討論，一般不具有出眾的交際能力，喜歡從事戶外工作。 社會型 4.樂於助人和與人打交道，樂於處理人際關係。喜歡從事對他人進行傳授、培訓、幫助等方面的服務工作。願意發揮自己的感染力和說服力引導別人。通常他們有社會責任心，熱情、善於合作、善良、耐心，重視社會義務和社會道德。 研究型 5.喜歡理論研究，潛心於專業領域的創新和應用；喜歡探索未知領域，擅長使用邏輯分析和推理解決難題。不喜歡官僚式的管理行為過多地影響研究工作。 管理型 6.對其所能支配的各種資源能夠進行有效的計劃、組織、領導和控制。喜歡影響別人、敢於挑戰，自信、有膽略、有抱負，溝通能力出色，擅長說服他人，追求聲望、經濟成就和社會地位。 比對一下，你屬於哪一種類型呢？就可照此類似來填寫了； 精美word版簡歷模板參考： wenku.baidu.com/...3.html 更多經典簡歷模板參考我的文庫主頁（點擊頭像進入）

職業價值觀分析怎麼寫

職業價值觀指人生目標和人生態度在職業選擇方面的具體表現，也就是一個人對職業的認識和態度以及他對職業目標的追求和嚮往。 　　理想、信念、世界觀對於職業的影響，集中體現在職業價值觀上。 　　俗話說：“人各有志。”這個“志”表現在職業選擇上就是職業價值觀，它是一種具有明確的目的性、自覺性和堅定性的職業選擇的態度和行為，對一個人職業目標和擇業動機起著決定性的作用。 　　每種職業都有各自的特性，不同的人對職業意義的認識，對職業好壞有不同的評價和取向，這就是職業價值觀。職業價值觀決定了人們的職業期望，影響著人們對職業方向和職業目標的選擇，決定著人們就業後的工作態度和勞動績效水平，從而決定了人們的職業發展情況。哪個職業好？哪個崗位適合自己？從事某一項具體工作的目的是什麼？這些問題都是職業價值觀的具體表現。 　　[編輯本段]分類 　　職業專家通過大量的調查，從人們的理想、信念和世界觀角度把職業分為九大類： 　　Ⅰ.自由型（非工資工作者型） 　　特點：不受別人指使，憑自己的能力擁有自己的小“城堡”，不願受人干涉，想充分施展本領 　　相應職業類型：室內裝飾專家、圖書管理專家、攝影師、音樂教師、作家、演員、記者、詩人、作曲家、編劇、雕刻家、漫畫家等 　　Ⅱ.經濟型（經理型） 　　特點：他們斷然認為世界上的各種關係都建立在金錢的基礎上，包括人與人之間的關係，甚至父母與子女之間的愛也帶有金錢的烙印。這種類型的人確信，金錢可以買到世界上所有的幸福 　　相應職業類型：各種職業中都有這種類型的人，商人為甚 　　Ⅲ.支配型（獨斷專行型） 　　特點：相當長組織的一把手，飛揚跋扈，無視他人的想法，為所欲為，且視此為無比快樂 　　相應職業類型：進貨員、商品批發員、旅館經理、飯店經理、廣告宣傳員、調度員、律師、政治家、零售商等 　　Ⅳ.小康型 　　特點：追求虛榮，優越感也很強。很渴望能有社會地位和名譽，希望常常受到眾人尊敬。慾望得不到滿足時，由於過於強烈的自我意識，有時反而很自卑 　　相應職業類型：記賬員、會計、銀行出納、法庭速記員、成本估算員、稅務員、核算員、打字員、辦公室職員、統計員、計算機操作員等 　　Ⅴ.自我實現型 　　特點：不關心平常的幸福，一心一意想發揮個性，追求真理。不考慮收入、地位及他人對自己的看法，盡力挖掘自己的潛力，施展自己的本領，並視此為由意義的生活 　　相應職業類型：氣象學者、生物學者、天文學家、藥劑師、動物學者、化學家、科學報刊編輯、地質學家、植物學者、物理學者、數學家、實驗員、科研人員等 　　Ⅵ.志願型 　　特點：富於同情心，把他人的痛苦視為自己的痛苦，不願幹表面上譁眾取寵的事，把默默地幫助不幸的人視為無比快樂 　　相應職業類型：社會學者、導遊、福利機構工作者、諮詢人員、社會工作者、社會科學教師、護士等 　　Ⅶ.技術型 　　特點：性格沉穩，做事組織嚴密，井井有條，並且對未來充滿平常心態 　　相應職業類型：木匠、農民、工程師、飛機機械師、野生動物專家、自動化技師、機械工、電工、火車司機、公共汽車司機、機械製圖等 　　Ⅷ.合作型 　　特點：人際關係較好，認為朋友是最大的財富 　　相應職業類型：公關人員、推銷人員、祕書等 　　Ⅸ.享受型 　　特點：喜歡安逸的生活，不願從事任何挑戰性的工作 　　相應職業類型：無固定職業類型

職業生涯規劃書中自我分析怎麼寫

認識自我、瞭解自我不是一件容易的事情，那麼，如何進行自我認識呢？一般可用櫥窗分析法和自我測試法SWOT分析法等進行自我分析。 櫥窗分析法是一種藉助直角座標不同象限來表示人的不同部分的分析方法，它以別人知道或不知道為橫座標，以自己知道或不知道為縱座標，座標櫥窗如下圖所示：櫥窗1：為“公開我”，即是自己知道、別人也知道的部分，其特點是個人展現在外，無所隱藏。櫥窗2：為“隱私我”，即是自己知道、別人不知道的部分，其特點是屬於個人私有祕密，不外顯。櫥窗3：為“潛在我”，即是自己不知道、別人也不知道的部分，其特點是開發潛力巨大。櫥窗4：為“背脊我”，即是自己不知道、別人知道的部分，其特點是自己看不到，別人卻看得清清楚楚。運用櫥窗分析法進行自我分析，主要是要了解“潛在我”和“背脊我”。對於“潛在我”，根據現代科學研究表明：”人類平常只發揮了極小部分的大腦功能，90%以上的功能都沒有發揮出來，所以開發的空間非常廣闊。“因此，瞭解和認識“潛在我”是自我認識的一個非常重要的內容。瞭解“潛在我”的主要方法有：積極性暗示法、觀想技術法、光明思維法等，具體可參閱有關潛能開發方面的書籍和材料。對於“背脊我”，則要求個人需要有誠懇的態度和博大的胸懷，真心實意地去徵詢他人的意見和看法，有則改之，無則加勉。否則，就不會有好的結果，別人也不會說實話。 自我測試是通過自己回答有關問題來認識自己、瞭解自己的一種方法，比較簡單方便。但需要注意的是，測試題目必須是心理學家經過精心的研究設定的，而且個人在回答時一定要反映自己真實的想法，否則將會誤導自己的人生，影響自己事業的發展和前程。自我測試的內容包括：性格測試、氣質測試、記憶力測試、創造力測試、智能測試、分析能力測試、人際關係測試、團隊凝聚力測試、溝通能力測試、管理能力測試、職業興趣測驗、智力測驗、情商測驗等。測試可以採用問卷測試和計算機測試的方式。現在這方面的書籍和網站很多，具體可以參閱，但在選擇時要注意考察其科學性和實效性。 SWOT分析法是目前綜合問題分析的重要、全面和有效方法。S ——優勢（針對個人的、內在的）W——劣勢（針對個人的、內在的）O——機會（針對環境的、外在的）T ——挑戰（針對環境的、外在的） （一）職業環境分析所謂職業環境分析，就是要認清所選職業在社會大環境中的發展狀況、技術含量、社會地位、未來趨勢等。比如：當前熱點職業有哪些，發展前景怎樣；該職業在社會中的重要性，社會發展趨勢對所選職業有什麼要求，影響如何等。（二）行業環境分析所謂行業環境分析包括對目前所從事行業和將來想從事的目標行業及其競爭行業的分析。分析內容包括行業的發展狀況、國際國內重大事件對該行業的影響、目前行業優勢與問題何在、行業發展趨勢如何及其怎樣帶動附加產業等。（三）企業環境分析企業環境一般包括單位類型、企業文化、發展前景、發展階段、產品服務、員工素質、工作氛圍等。首先，要確定自己適合什麼樣的企業文化、什麼樣的環境，從而找到真正適合自己要求的公司。我們每個人都面臨著這樣一個嚴肅的事實：我們必須長期地、努力地工作，如果用幾年的時間做自己內心並不想做的工作（這樣情況非常常見），那麼就是在浪費青春、浪費生命、浪費組織的信任。（四）地域（城市）分析

職業分析小結怎麼寫

撰寫大學生職業規劃書必須包括以下幾項基本內容：　　一、個人職業生涯規劃書必須有封面、扉頁、目錄和前言或引言。封面由學院統一印製，最後發到各班級統一裝訂；扉頁填寫學生的真實姓名、筆名、性別、學院、班級、聯繫電話、E-MAIL等相關信息。　　二、自我分析或自我剖析　　大學生進行職業規劃時，自我分析只要是指在依據心理學的測評系統對自己的心理素質、人格特徵等進行測評的基礎上，結合自己的興趣、愛好及以往的經歷等加以綜合評價，給自己“畫像”。自我分析包括一下四方面內容：　　1、主觀分析：主要包括個人興趣愛好、個人性格特點、個人各方面能力和潛質及特殊才能、個人價值觀念和追求的自我分析。　　2、客觀分析：主要依據現存的心理測評系統和軟件，對自己一下各方面（智力、職業興趣、人格特質、職業傾向和能力、職業價值觀）進行測評，形成分析報告。另外還包括其他人對自己的評價內容（可參照下表）。表1-1他人對某同學的個性評價表　　關係分類　　綜合評價及建議　　親人　　朋友　　朋友（A）：自信，不過有時過分自信。有正義感，有責任心……　　朋友（B）：上勁、有毅力……　　老師　　總的來說是個非常上進、靈活正直的人。綜合素質比較好，……...

職業生涯規劃書環境分析小結怎麼寫

撰寫大學生職業規劃書必須包括以下幾項基本內容：　　一、個人職業生涯規劃書必須有封面、扉頁、目錄和前言或引言。封面由學院統一印製，最後發到各班級統一裝訂；扉頁填寫學生的真實姓名、筆名、性別、學院、班級、聯繫電話、E-MAIL等相關信息。　　二、自我分析或自我剖析　　大學生進行職業規劃時，自我分析只要是指在依據心理學的測評系統對自己的心理素質、人格特徵等進行測評的基礎上，結合自己的興趣、愛好及以往的經歷等加以綜合評價，給自己“畫像”。自我分析包括一下四方面內容：　　1、主觀分析：主要包括個人興趣愛好、個人性格特點、個人各方面能力和潛質及特殊才能、個人價值觀念和追求的自我分析。　　2、客觀分析：主要依據現存的心理測評系統和軟件，對自己一下各方面（智力、職業興趣、人格特質、職業傾向和能力、職業價值觀）進行測評，形成分析報告。另外還包括其他人對自己的評價內容（可參照下表）。表1-1他人對某同學的個性評價表　　關係分類　　綜合評價及建議　　親人　　朋友　　朋友（A）：自信，不過有時過分自信。有正義感，有責任心……　　朋友（B）：上勁、有毅力……　　老師　　總的來說是個非常上進、靈活正直的人。綜合素質比較好，……　　師兄姐、師弟妹、同學　　師妹：很坦蕩……；師兄：性格內向……；同學：思想成熟……　　3、以往的經歷和目前處境分析：包括以往的學習與工作經歷，尤其是取得引以為榮的成績以及自己認識到的對自己影響特別重大的事件；目前的處境比如處在人生的那個階段正在做什麼等；與自己職業生涯發展有密切關係的一些環境因素分析，比如家庭情況、對自己有幫助的人和事等。　　4、根據自我分析結果，進行自我分析小結。　　三、外部環境分析　　在進行職業規劃時，我們必須全面、客觀、正確的分析和了解自己所處的環境和將要面臨的環境，即在“知己” 的基礎上還要“知彼”，這樣才能百戰百勝。外部環境包括：家庭環境分析、學校環境分析、社會環境分析（社會經濟環境、文化環境、人們的價值觀念、就業環境和社會政治制度）、行業環境分析（職業的特點和要求、現有從業人員的情況、所在行業的發展情況、前景與趨勢及其對從業人員的要求、未來有哪些行業可能會對你的目標職業有需求）。　　四、職業定位職業目標的設定是指在自我剖析及對外部環境進行分析的基礎上，確立自己明確的職業定位。綜合自我分析和職業分析的主要內容，得出本人職業定位的SWOT分析（參照下表）表1-2 SWOT分析表內部環境因素優勢因素（S）弱勢因素（W）　　1、溝通力很強······　　1、可能過於刻板······外部環境因素機會因素（O）威脅因素（T）　　1、學校聲譽、名氣較高。獲得工作機會相對大······1、競爭激勵，人力資源管理類人才劇增······結論：表1—3 職業定位一覽表（參考下表）　　職業目標　　創辦屬於自己的電子商務網站，成為電子商務行業的頂尖人物。　　職業發展策略　　組建自己的創業團隊，找到好的創業項目，共同創業。　　職業發展路徑　　走創業的發展路線。　　具體路徑　　創業初期的小型電子商務網站的所有者　　——經過融資成為中型電子商務網站的所有者　　——實現盈利並且上市的大型電子商務網站的所有者　　五、行動計劃及目標實現策略　　目標實現策略即行動計劃，即通過各種積極的具體措施與行動去爭取職業生涯目標的實現，也就是說，在職業生涯規劃書中，對如何實現自己的職業生涯發展目標制定一個比較詳細而又切實可行的行動計劃和策略方案。　　1、先制定填寫行動計劃一覽表（參照下表）表1—4行動計劃一覽表計劃名稱　　時間跨度總目標分目標計劃內容策略......

職業生涯規劃怎麼寫？

這需要你自己寫了，每個人的情況都不一樣，下面是我的職業生涯規劃書，希望能幫到你！

職業生涯規劃書

一、自我分析

職業興趣:

職業興趣類型（企業社會型）

對經營事務很有興趣，也非常喜歡與人打交道，有支配欲，喜歡影響和感染他人，在管理活動中，可有效的控制別人，在日常生活中與同事友好相處，待人熱情，樂於助人，善於與別人建立親密關係，行為大方慷慨，態度和藹可親，處事周密得體，處理各種複雜人際關係遊刃有餘，對自己的行為有責任感，受人尊重，受人歡迎，對金錢權力和他人感興趣.

所適宜的工作環境：經營性活動，需要較多人際交往的工作，要求責權利的明確、統一，給予個人努力和成就的機會。

個人性格:

優點:

??性格果斷、意志堅強，做事認真負責，只要認為應該做的事，不管有多少麻煩都要去做，認準的事情很少會改變或氣餒，但卻厭煩去做認為毫無意義的事情。

??務實、實事求是，喜歡做實際的考慮。善於單獨思考、收集和考察豐富的外在信息，能十分專注地把注意力集中在一個項目或任務上。不喜歡邏輯的思考和理論的應用，能夠專心細緻地工作，可以不需要別人的合作獨立工作。

??謙遜而少言、善良、有同情心，喜歡關心他人並提供實際的幫助，對朋友忠實友好，能與他人良好的溝通協作，有奉獻精神。

??做事有很強的原則性，尊重約定。工作時嚴謹而有條理，願意承擔責任。

不足:

??做事考慮問題不全面，易情緒化，衝動

??有時容易忽略事情的全局和發展變化趨勢，難以預見存在的可能性。

??對需要很長時間才能完成的任務缺乏耐心，有時會由於近期目標而忽略長遠需要，

??不能理解別人與自己的要求有不同的意見，在生活工作中，過多的承受和忍耐，不太習慣表達，卻將情緒在家庭和生活中發洩出來。

??壓力很大時，會過度緊張，甚至產生消極情緒，辦事死板，對需要快速決定的事務不能很快適應。

相應措施

針對我的缺點與不足，需採取一定的措施來彌補：

1. 避免墨守陳規，需要嘗試新的東西，敢於嘗試探索新的可能性

2. 考慮問題要更全面周到，要考慮人的因素 ，不單單隻考慮自己的利益和感受

3. 對那些與我觀點不同的人保持足夠的耐心和虛心

4. 適合的時候，主動承擔一些工作

5. 正確看待失敗，碰到困難不隨意放棄

6.保持平和的心態，遇事三思而行。

職業價值觀:

最突出的職業價值觀是支持滿足、讚譽賞識。

支持滿足表示的是，一個期望在職業中，獲得管理層的支持，比如獲得充分的培訓機會，能夠在單位的規定範疇內獲得應有的待遇的人。在這個方面細化分析，可以看出：

工作能夠在一個具有規範約束的背景下有序而順利進行；

希望工作中能夠及時獲得上級的支持與肯定；

希望在工作的過程中，有比較好的培訓機會，從而更好地勝任自己的工作；

希望工作中有一個合情理的、具有理解力的上司。

讚譽賞識表示，對職業的追求，是能夠使自己獲得充分的領導力提升機會，並擁有充分的權威，能夠對他人的工作提供指導。並且這個職位是富有社會聲望的。在這個方面細化分析，可以看出：

希望在工作中，自己所付出的努力與才智能夠及時被同事領導認可；

期望能夠在工作中有較充分的職位或地位提升空間與機會；

渴望通過工作獲得較好的社會地位，從而博得同學、朋友的羨慕；

希望所從事的工作在社會上的地位比較高；

渴望著對工作的付出，和在工作方面取得的成績可以博得業界的認可；

希望通過積極的工作，能夠獲得更多的指導權；

準備在工作中有較充分的管理權力，從而可以自主把事物依自己的想法進行恰當安排；

希望工作內容是制訂行動計劃，而指導大家共同努力。

二、職業分析

1.家庭環境......

《目標職業分析怎麼寫》

任何事都要把握一個“度”，有時候我們為人處事的時候就要學會給自己乃至對方留點餘地，因為有些事情是得過且過的，不要因自己的執著不給對方或自己留下任何的餘地去堅持自己的意願一意孤行，那樣只會讓自己變得寸步難行！

職業分析小結怎麼寫

almost always his sense of values is changed. He