華為公司怎麼樣?

在華為的工作體驗是怎樣的

華為這家企業對學歷要求很高,.你培訓的再好.也要看學校的. 目前華為剛剛漲薪,本科生月薪8K -10K 碩士 9K -11K 但是很難進.幾乎不招本科生.如果你有N年工作經驗也可以社招進去. 同時.我介紹下華為有多累.我在手機部門兩年.深有感觸. 我11年進公司,. 現在額頭兩邊頭髮都掉了. 我們月末週六是固定加班的.我們晚上9點回家都不算加班.我們凌晨1點2點回家是常有的事情. 我們經常被主管黑.乾的比牛多.考評還是C.哪些不幹活的天天瞎BB的倒是A. 算了,不多說了.附上最近一個兄弟離職的帖子,轉自內部心聲論壇: 今天，本屌終於要滾粗大華為了！ 在這差6天滿兩年的日子裡。。。對，你沒有看錯，是差6天滿兩年。 可能有的人會問本屌，為什麼不多幹一週滿兩年呢？呵呵呵，我會告訴你本屌的主管把本屌提出的考勤截止日期提前了一週，且在不和本屌商量的情況下就批了電子流？後面本屌據理力爭，也不給批更改截止日期的工作聯絡單。一週之差，N+1少了半個月。。。算了，大人不記小人過，反正本屌收入低，錢也不多，忍了。 說到這個收入，來了華為差不多兩年，工資還是13級的最低工資，從未加過薪。去年的年終獎也少的可憐，只比應屆生多幾千塊錢。 可以說，本屌在華為是個徹頭徹尾的大盧瑟，在華為，比本屌失敗的人恐怕不多。 可憐之人必有可恨之處，下面我就來跟各位漲薪50%的華為13/14級高帥富白富美講講我的經歷，以及本屌的一些吐槽： 【為什麼會來華為】 本屌畢業於西北S省X市的J大，號稱是中國的常春藤之一，實為沒落貴族，被同門S市的兄弟學校爆的連渣都不剩。本屌本科畢業，學的是據說能拯救天朝的微電子學。當年考研沒考好，3月份成績出來的時候那叫一個捉急啊。複試分數線怒漲30分，但是本屌只考了一個往年能過線的分數。本屌留在學校當學術狗的夢想破滅了。 這時，高貴的華為公司來到了本屌宿舍樓下的會議室招人，當時來招聘的領導為眾多學生狗畫了一個大的根本吃不完的餅，什麼專家之路，工資只是零花錢，年收入鬆鬆50w等等，本屌聽的激動不已，就毅然決然地參加了第二天的招聘會。 來到了招聘會，本屌還是覺得對口的工作會更好一些，遂詢問有沒有海思芯片硬件工程師的職位，但是被告知沒有，於是報名硬件工程師。當時我就感覺有些坑爹，硬件工程師的範圍也太寬泛了吧？等到我面試的時候，被領到了電源工程師的面試座位上。帶著一絲疑惑，面試流程經過幾輪走完了。等到面試完，我才意識到，我應聘上的這個崗位跟我預想的完全就不一樣，跟我的專業更是沒什麼關係，雖說都是電，但是我學的是弱電，這個可是強電。但是本屌心想，忍了，反正聽說本科狗畢業後從事的工作大多數與所學專業無關，就硬著頭皮上吧，好好做一隻研發狗，以後在電源領域立足！現在想想，當時還真的是有雄心壯志啊。 之後的幾個月裡，因為快要畢業了，也沒什麼好的工作了，就沒有再找，安心寫畢業論文準備畢業。8月的某一天，我來到了深圳大隊培訓，一週的培訓後，我回到了X研所開始上班。 【華為第一年】 初到公司，啥也不懂，對於繁雜的流程我是一竅不通，要開發的產品也缺少相關知識。於是就在同事、導師的幫助下測樣機，就這樣，兩個月平平淡淡地過去了。 10月份的某一天，領導叫我過去，“小x啊，現在公司在狂招人，我們的招聘團隊忙不過來了，你去全職支撐兩個月吧。參與過招聘的人，以後優先提拔當領導啊。不要擔心技術跟不上，技術算啥，隨便招個人都能幹，我看好你哦。”本屌當時那叫一個激動啊，於是就開始跟著幾個同事天天打電話約人來面試。話說回來，當兼職HR的日子還真是輕鬆，從來也不加班，整天除了打電......

華為的待遇到底是怎麼樣的？

我不是華為員工，但有好幾個朋友在華為，我知道的先告訴你：股份分配與年終獎跟你說的差不多。不可能有一個具體的標準出來。華為的的起薪由個人情況唬定，但他們的調薪有個標準。就是跟技術等掛勾的。

為13 、14.。。。22 每一級又分為A 、B、C三個等級 分別代表為優 、良、差。初級為13

13A、13B、13C的待遇差距為1000元。每升一級A、B、C之間的差中+500元，14A待遇=13C，15A=14C依此類推。所以技術等級提高了，自然就會給你調薪。

華為企業怎麼樣

現在華為的知名度越來越高了，你可以在網上搜一搜相關介紹。一個企業是否適合你要看你是否認可並融入她的企業文化。華為是一家民營企業，但是絕不是一般意義上的那種，她是具有中國特色的國際化公司。你願意奮鬥嗎？你敢於吃苦嗎？你經得起摔打嗎？你身體夠健康嗎？你有足夠的活力嗎？最撫一問，你有足夠的實力嗎？如果你說：是！那她就是適合你的企業。

怎樣才可以進華為公司？、

這是華為的資料`~ 部在深圳，人員共約3萬，2003年銷售額327億，2004年銷售額462億，利潤在10%左右。 [筆試面試] 筆試基本上都是一些技術上的基本功，可能最後一題會考你的邏輯推理能力，諸如FuErMoSi偵探判斷幾個人中誰說謊的問題，如果學過離散數學會對你有點幫助。 筆試通過的話就是項目經理面視，問一些工作經歷和打算（可能還會有部門經理talkwithu）。最後是人事部的頭問一個技術無關的問題，如：生平何事自認為最成功最有自豪感。 [待遇] 現在進華為待遇並不高，大概與市場價持平或略低，應屆本科生3500左右，應屆碩士4000左右，社招的本科3800到4500，社招的碩士4000到 5000。轉正後會有一次調薪機會，50人裡可能有1人，漲幅不超過500RMB，如果你不是巨牛，就甭指望了。每半年或一年部門會有調薪的指標，20人裡可能會有1個，漲幅大概幾百，不超過1000，如果你不是很牛，不要幻想一兩年內工資會有變動，三五年工資沒動過的員工遍地都是。當然，1999年以前來的老員工早已不在乎工資了，他們的股票才是大頭，一年下來分紅10萬到幾十萬的都有，工資只不過是平時的零花錢。2001年後進來的就都沒有股票了，而且待遇也低，感覺華為在向國企模式發展。員工工資下調的原因據說是華為已經放下了大公司的架子，不想再打腫臉充胖子，不再重視員工的待遇優越感，而是按照市場來進行定價和人員流動，體現的是公司壓縮成本提高效益的思想，倒黴的當然也就只能自認倒黴了，這也進一步促進了大量的人員變動。2003年到現在華為新招了4000人左右。現在仍然存在人員缺口。2000年到2002年進華為的基層員工目前工資在5500到8000不等，2003年到現在進華為的基層員工。 目前工資在3500到5500不等。無住房公基金，每月800到1000（在深圳總部為1000）的補貼發到工卡里，可以在公司的食堂和超市消費，若要換成現金，要交20%的稅。年終獎有3萬、2萬、1萬不等，具體視所在產品的利潤大小而定。工作滿整年的才能拿到全部，年終獎要到來年的3季度末才發放。來年辭職的不會影響上一年年終獎的總金額。這一點基本可以放心，華為是大公司，很多事情都是制度化的，不象一些小公司。從華為出去後工資漲50%到100%是問題不大的，我的一些華為朋友中就有三個先後跳槽去了外企，有一個漲100%，另兩個漲了50%，奇怪的是，他們外語都不怎樣（也就4級水平，口語基本為zero），進外企後好象都是做的技術支持相關的工作。 [工作環境] 總的來說，工作環境比較舒服，每人至少2臺電腦，通常都是3臺，一臺辦公室用，另兩臺實驗室用。彈性工作制，早晨上班時間最晚總部為10點，其它研究所為9點半，中午休息1個半小時，半小時吃飯，1小時午睡，傳說中的華為床墊就是在這時候派上用場的。華為的信息安全抓得很嚴，不能上網，機器都是封了的，不可能把任何資料拷貝出去。晚上8點半後可以領一份價值7元的夜宵。早晨和下午的班車自己花錢，晚上9點的班車免費。 [加班] 確實比較多，尤其是項目進度很緊的時候（進度不緊的項目在華為幾乎不存在），一般說來週末會要求統一加班一天，另外，華為規定每月必須最後一個週六照常上班，這樣算來一月可能只有3或4天的休息時間。春節加班的概率很大，一般大年28放假初六七就開始加班。平時工作是否累是否晚上必須加班也是因人而異的，如果你的能力很強，2、3周可以把一個月的活幹完，那麼沒有人會強制你晚上加班的（除非最關鍵的一個月裡產品可能會統一要求）。當然，這樣的人是少數......

華為品牌怎麼樣？

華為做通訊設備出身，交換機什麼的全球都能前幾名，最近做手機也很牛，產品可以信賴，服務也還行，國產品牌的世界500強，國民驕傲之一，企業管理運營上更是一流，品牌價值很高，用華為手機不掉價，第一夫人還用國產手機呢

華為系統如何

華為手機卡刷系統的步驟： 1、用華為備份等軟件備份手機數據 2、恢復一次出廠設置，減少刷機之後的出錯率 3、到EMUI官方網站下載對應手機型號的ROM包 4、解壓縮rom包，得到一個dload文件夾，將文件夾存進sd卡 5、打開手機【設置】-【系統升級】-...

華為P10怎麼樣

華為p10。操作系統是：EMUI 5.1（兼容AndroidTM 7.0）

CPU型號：麒麟960

CPU核數：八核 + 微智核I6

運行內存(RAM)：4GB，不管是看電視還是玩遊戲，都是非常的流暢，不卡頓的。

機身內存(ROM)：64GB和128GB兩個版本。

後置攝像頭：2000萬黑白+1200萬彩色，F2.2光圈，徠卡鏡頭，支持OIS光學防抖，自動對焦。拍出來的相片更加的清晰漂亮。前置鏡頭也是徠卡認證的，自拍效果非常好。

電池容量：3200mAh，擁有著超大的電池，超長待機。

是一款非常不錯的手機，你可以登錄華為商城上詳細瞭解一下。

在華為工作怎麼樣？作為一個馬上要去華為工作的應屆生，大家有什麼建議？謝謝啦！

總體來說，華為還是不錯的。客觀評價：

工作辛苦程度：華為相對是比較辛苦的，工作是首問責任制，工作壓力比較大，勞動強度也大。

薪酬福利：待遇在業界還是相對有競爭力的，薪水不錯。

工作氛圍：華為的工作氛圍不錯，這點我最欣賞的，同事之間相處比較和諧，華為人都挺好的。

在深圳的生活還好吧。我不知道北京具體怎麼樣，那就說說深圳。

在華為上班，如果在附近租房，是農房，房租，單間 400-500左右，房子還比較乾淨，安全較好，如果租房小區，單間在900-150-0不等，吃飯的話在食堂，伙食還可以，大概是25元/天，交通，去市區的話一般得3元-5元，可以刷深圳通。

深圳是個自由開放包容的城市，我覺得還不錯，在這裡呆了五年了，越來越喜歡這個城市。

在華為的工作體驗是怎樣的

目前華為剛剛漲薪,本科生月薪8K -10K 碩士 9K -11K

但是很難進.幾乎不招本科生.如果你有N年工作經驗也可以社招進去.

同時.我介紹下華為有多累.我在手機部門兩年.深有感觸.

我11年進公司,.

現在額頭兩邊頭髮都掉了.

我們月末週六是固定加班的.我們晚上9點回家都不算加班.我們凌晨1點2點回家是常有的事情.

我們經常被主管黑.乾的比牛多.考評還是C.哪些不幹活的天天瞎BB的倒是A.

算了,不多說了.附上最近一個兄弟離職的帖子,轉自內部心聲論壇:

今天，本屌終於要滾粗大華為了！

在這差6天滿兩年的日子裡。。。對，你沒有看錯，是差6天滿兩年。

可能有的人會問本屌，為什麼不多幹一週滿兩年呢？呵呵呵，我會告訴你本屌的主管把本屌提出的考勤截止日期提前了一週，且在不和本屌商量的情況下就批了電子流？後面本屌據理力爭，也不給批更改截止日期的工作聯絡單。一週之差，N+1少了半個月。。。算了，大人不記小人過，反正本屌收入低，錢也不多，忍了。

說到這個收入，來了華為差不多兩年，工資還是13級的最低工資，從未加過薪。去年的年終獎也少的可憐，只比應屆生多幾千塊錢。

可以說，本屌在華為是個徹頭徹尾的大盧瑟，在華為，比本屌失敗的人恐怕不多。

可憐之人必有可恨之處，下面我就來跟各位漲薪50%的華為13/14級高帥富白富美講講我的經歷，以及本屌的一些吐槽：

【為什麼會來華為】

本屌畢業於西北S省X市的J大，號稱是中國的常春藤之一，實為沒落貴族，被同門S市的兄弟學校爆的連渣都不剩。本屌本科畢業，學的是據說能拯救天朝的微電子學。當年考研沒考好，3月份成績出來的時候那叫一個捉急啊。複試分數線怒漲30分，但是本屌只考了一個往年能過線的分數。本屌留在學校當學術狗的夢想破滅了。

這時，高貴的華為公司來到了本屌宿舍樓下的會議室招人，當時來招聘的領導為眾多學生狗畫了一個大的根本吃不完的餅，什麼專家之路，工資只是零花錢，年收入鬆鬆50w等等，本屌聽的激動不已，就毅然決然地參加了第二天的招聘會。

來到了招聘會，本屌還是覺得對口的工作會更好一些，遂詢問有沒有海思芯片硬件工程師的職位，但是被告知沒有，於是報名硬件工程師。當時我就感覺有些坑爹，硬件工程師的範圍也太寬泛了吧？等到我面試的時候，被領到了電源工程師的面試座位上。帶著一絲疑惑，面試流程經過幾輪走完了。等到面試完，我才意識到，我應聘上的這個崗位跟我預想的完全就不一樣，跟我的專業更是沒什麼關係，雖說都是電，但是我學的是弱電，這個可是強電。但是本屌心想，忍了，反正聽說本科狗畢業後從事的工作大多數與所學專業無關，就硬著頭皮上吧，好好做一隻研發狗，以後在電源領域立足！現在想想，當時還真的是有雄心壯志啊。

之後的幾個月裡，因為快要畢業了，也沒什麼好的工作了，就沒有再找，安心寫畢業論文準備畢業。8月的某一天，我來到了深圳大隊培訓，一週的培訓後，我回到了X研所開始上班。

【華為第一年】

初到公司，啥也不懂，對於繁雜的流程我是一竅不通，要開發的產品也缺少相關知識。於是就在同事、導師的幫助下測樣機，就這樣，兩個月平平淡淡地過去了。

10月份的某一天，領導叫我過去，“小x啊，現在公司在狂招人，我們的招聘團隊忙不過來了，你去全職支撐兩個月吧。參與過招聘的人，以後優先提拔當領導啊。不要擔心技術跟不上，技術算啥，隨便招個人都能幹，我看好你哦。”本屌當時那叫一個激動啊，於是就開始跟著幾個同事天天打電話約人來面試。話說回來，當兼職HR的日子還真是輕鬆，從來也不加班，整天除了打電話就是打電話，讓我產生了“原來華為上班時如此清閒”的錯覺。後......