為理想職業能做些什麼?

General 更新 2024-12-17

我最理想的職業是什麼?為什麼?為此我該做些什麼?

你的職業還是你自己做懂啊因為誰都不如你自己瞭解你自己，加油吧相信自己要是真不知道自己最適合幹什麼就去網上做一個測試看看什麼是最適合你的

什麼樣的職業是理想的生活

職業生涯設計細細規劃如果你的職業生涯規劃目標是成為一個掌握上億元資產公司的總經理，你就要把這個規劃分成幾個中等的規劃，如什麼時候成為一個部門的主管，什麼時候成為一個部門的經理，然後再把這些規劃進行進一步的細分，使它成為直接可操作的具體計劃。職業生涯設計五大前提 1．正確的職業理想，明確的職業目標。職業理想在人們職業生涯設計過程中起著調節和指南作用。一個人選擇什麼樣的職業，以及為什麼選擇某種職業，通常都是以其職業理想為出發點的。任何人的職業理想必然要受到社會環境、社會現實的制約。社會發展的需要是職業理想的客觀依據，凡是符合社會發展需要和人民利益的職業理想都是高尚的、正確的，並具有現實的可行性。大學生的職業理想更應把個人志向與國家利益和社會需要有機地結合起來。 2．正確進行自我分析和職業分析。首先，要通過科學認知的方法和手段，對自己的職業興趣、氣質、性格、能力等進行全面認識，清楚自己的優勢與特長、劣勢與不足。避免設計中的盲目性，達到設計高度適宜。其次，現代職業具有自身的區域性、行業性、崗位性等特點。要對該職業所在的行業現狀和發展前景有比較深入的瞭解，比如人才供給情況、平均工資狀況、行業的非正式團體規範等；還要了解職業所需要的特殊能力。 3．構建合理的知識結構。知識的積累是成才的基礎和必要條件，但單純的知識數量並不足以表明一個人真正的知識水平，人不僅要具有相當數量的知識，還必須形成合理的知識結構，沒有合理的知識結構，就不能發揮其創造的功能。合理的知識結構一般指寶塔型和網絡型兩種。 4．培養職業需要的實踐能力。綜合能力和知識面是用人單位選擇人才的依據。一般來說，進入崗位的新人，應重點培養滿足社會需要的決策能力、創造能力、社交能力、實際操作能力、組織管理能力和自我發展的終身學習能力、心理調適能力、隨機應變能力等。 5．參加有益的職業訓練。職業訓練包括職業技能的培訓，對自我職業的適應性考核、職業意向的科學測定等。可以通過 “三下鄉”活動、大學生“青年志願者”活動、畢業實習、校園創業及從事社會兼職、模擬性職業實踐、職業意向測評等進行職業訓練。職業生涯規劃八條原則 1. 利益整合原則。利益整合是指員工利益與組織利益的整合。這種整合不是犧牲員工的利益，而是處理好員工個人發展和組織發展的關係，尋找個人發展與組織發展的結合點。每個個體都是在一定的組織環境與社會環境中學習發展的，因此，個體必須認可組織的目的和價值觀，並把他的價值觀、知識和努力集中於組織的需要和機會上。 2. 公平、公開原則。在職業生涯規劃方面，企業在提供有關職業發展的各種信息、教育培訓機會、任職機會時，都應當公開其條件標準，保持高度的透明度。這是組織成員的人格受到尊重的體現，是維護管理人員整體積極性的保證。 3. 協作進行原則。協作進行原則，即職業生涯規劃的各項活動，都要由組織與員工雙方共同制定、共同實施、共同參與完成。職業生涯規劃本是好事，應當有利於組織與員工雙方。但如果缺乏溝通，就可能造成雙方的不理解、不配合以至造成風險，因此必須在職業生涯開發管理戰略開始前和進行中，建立相互信任的上下級關係。建立互信關係的最有效方法就是始終共同參與、共同制定、共同實施職業生涯規劃。 4. 動態目標原則。一般來說，組織是變動的，組織的職位是動態的，因此組織對於員工的職業生涯規劃也應當是動態的。在“未來職位”的供給方面，組織除了要用自身的良好成長加以保證外，還要注重員工在成長中所能開拓和創造的崗位。 5. 時間梯度原則。由於人生具有發展階段和職業生涯週期發展的任務，職業生涯規劃與管理的內容就必須分解為若干個階......

為將來的職業我該做些什麼500字作文

人生如夢，我已走到了確定理想職業的這一步。無庸置疑，夢的前方充滿著艱辛，我不免多了些恐懼與迷茫，多了些無助與惆悵，但更多的是激動與嚮往。我會帶著勇氣，帶著夢想，去探索前方，不讓你們失望。

說實話，“天下第一”的想法一直伴隨著我到現在，似乎有些可笑，但他指引了我的前方，燃起了我對跨國公司總裁的嚮往，豐富了我對未來的想象。

跨國公司總裁啊！要達到著目標談何容易！況且，這只是無數人的夢境，如同海上東昇的旭日，那麼的美好，卻又那麼的可望而不可及。

有了它，我可以幫父親付清昔日的債款；有了它，我可以幫母親擺脫忙碌的歲月；有了它，我可以幫自己除去病毒的威脅；有了它，我可以幫家走出貧苦的深淵。它是父親的“頭孢”，它是母親的鎮靜劑，它是我的抗生素，它是家的還魂丹。之後，父親不再為債務而頭痛；之後，母親不再為忙碌而煩惱；之後，我不再為病毒而忐忑；之後，家不再為苦難而欲哭無淚。

爸，媽，既然我選擇了它，我就絕不會放棄，因為在未來人生的旅途中，它的分量還不止這些！

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為了理想我們該做些什麼20字

每個人都有自己的五彩斑斕的理想，工人、教師、警察、醫生……每一個理想都那麼美好，每一個人都是那麼執著。為了理想，每個人都努力不懈地去實現，把瑰麗的理想成為現實。

童年的我是多麼天真，多麼幼稚。而我從來沒有想過我的理想是什麼。我一天天成長，一天天成熟，開始顧及到我的理想。我的理想是做一名擁有白求恩精神、救死扶傷、挽救生命的醫生，身著白大褂，在病人最需要的時候伸出援助之手，給他們帶去希望以及戰勝病痛的信心，履行著“白衣天使”的神聖使命，與疾病相抗衡。在我心目中，他們的職業是偉大而崇高的。他們無私、無畏、奉獻的精神，令我向往！

那是一個盛夏，太陽把大地都快焦了，我在小區裡瘋玩兒。玩兒捉迷藏時，大家把大院的角落都搜索了一遍，也沒找到我。當他們重新搜索時，終於在草跺裡發現了我，我已昏迷不醒了。媽媽聽說後很快趕來，背起我便向醫院跑去。到了醫院，已快下班了，醫生輕輕的把我接了過來放在床上。診斷了起來，又是打針又是喂藥，還給我按摩。直到我醒來，又給我倒來糖開水，直到我感覺好一點，又讓媽媽取了藥，把我們送出醫院，見天色已晚，又幫我們叫了出租車，目送我們遠去。媽媽和我感激得不知說什麼才好，只知一個勁的說：“謝謝！謝謝！”從此以後我常常對人講醫生對我的幫助。更堅定了當醫生的決心。

在成長的過程中，如果，努力，那麼就會進步，我離我的理想越來越近了，我懂得了——在家長生病時，去幫助，在同學受傷時，去包紮，在別人跌倒時，知道，如果去快速的解決問題……

俗話說：“理想是人生的導航！”醫生啊，多麼崇高的職業啊，如果做醫生可以挽救下一個個鮮活的生命，那麼，我願意！

談你的理想是什麼？你將為你的理想做些什麼？

理想對現在的我們來說真的很奢侈

退回十幾年二十年當我們還是小孩子的時候我們對自己的未來有著無比肯定的設想那時的理想純粹的像塊玻璃沒有雜質沒有功利

好了記得你小時候的理想嗎？那麼你現在在做什麼？？

我先來吧

身為80後的前幾代科學家是我小時候的理想從小就被周圍的人誇聰明所以科學家是我當時最想做的工作而且是研究動物的科學家

到了上高中時雖然成績很好但是厭學情緒很重那時想做一名廚師或者理髮師未果

高中時跟好朋友談過兩個人最煩的職業都是老師和醫生結果現在他在一所中學當老師而我醫學小碩在讀

命運真是強悍

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理想工作作文

理想工作

我的理想是當一名人民教師。

因為，當人民教師是我一直以來的夢想，也是我最大的願望，希望讓我的願望長大以後能夠實現。為實現我這個理想我一直很努力。

我一直想找一個機會來嘗試下做老師的滋味，今天我終於有機會來嘗試一下當老師了。我們在我的家裡，有呂佳琳，閻嘉寶。雖然，只有我們三個人，但我覺得只要有機會就行，好開心啊，來噹噹她們倆人的老師，我們三個輪流來體驗當老師的角色，這時候讓我知道當老師是多麼不容易，是很辛苦的，她們兩個也有這樣的個體會，老師不光是給同學們上課，看作業其實在老師的背後還有很多的準備工作呢，只有自已體會到了才知道呢。時間過的可真快，要吃飯了，她們該回家了，我也覺得腰痠背痛，而且嗓子都啞了。我終於知道當老師有多辛苦了，我差點都要打消我要當老師的念頭啦，哈哈。可是，夢想不是幾天一換的，所以我的夢想還是當一名人民教師。

怎樣樹立正確的職業理想

組織學生參加全國中等職業學校“文明風采”競賽活動，是我校近年來德育工作的一個重要組成部分。開展這項活動的意義不僅在於獲得相應獎項，更重要的是可以使學生在參賽的過程中，加深對所學專業的瞭解和熱愛，更加堅定自己的職業理想和追求，為將來走向社會，服務人民奠定堅實而良好的基礎，同時可以使學生普遍開拓眼界、鍛鍊能力，提升水平，相互學習等，可謂一舉多得。

今年，校團委在接到全國中等職業學校第五屆“文明風采”競賽活動通知後，高度重視，與相關比賽專業的的服裝工美科、基礎科進行了溝通，並得到了兩位專業科長的大力支持，共同確定了參賽的項目，制定公佈了開展活動的實施方案。在活動中校團委通過召集團支部會議、校園廣播、張貼海報等多種形式對競賽活動廣泛進行宣傳，在校團委和服裝工美科、基礎科的積極組織和調動下，學校學生積極參與到此項活動中去，每個項目都有數十名學生參與，在認真審閱了作品的基礎之上，評選出校級優秀作品“從中職生資助政策想到的”徵文比賽、 “生活中的美”攝影比賽和“迎奧運、講文明、樹新風”動漫比賽各數十份，然後再次有針對性，有重點地組織相關作者進行作品交流及修改指導。

求一篇職業生涯理想的？

【職業生涯規劃的簡單步驟】　　面試時候主考官常常會問這樣一個問題：如果你獲得這個職位，你將如何開展工作？這就是你必須回答的一個簡單的職業生涯規劃內容。面對日益激烈的職場競爭，每個人都不得不面對這樣的問題：我未來的路在哪？如何找到我滿意的工作？所以每個人其實都有潛移默化的在心裡想過自己的職業規劃。也許這只是一個很模糊的意識。只要通過問自己以下幾個問題，職業生涯規劃過程就明確了。

1、What you are?首先問自己，你是什麼樣的人？這是自我分析過程。分析的內容包括

個人的興趣愛好、性格傾向、身體狀況、教育背景、專長、過往經歷和思維能力。這樣對自己有個全面的瞭解。

2、What you want?你想要什麼？這是目標展望過程。包括職業目標、收入目標、學習

目標、名望期望和成就感。特別要注意的是學習目標，只有不斷確立學習目標，才能不被激烈的競爭淘汰，才能不斷超越自我，登上更高的職業高峰。

3、What you can do?你能做什麼？自己專業技能何在？最好能學以致用，發揮自己的專

長，在學習過程中積累自己的專業相關知識技能。同時個人工作經歷也是一個重要的經驗積累。判斷你能夠做什麼。

4、What can support you?什麼是你的職業支撐點？你具有哪些職業競爭能力？以及人

你的各種資源和社會關係了。個人、家庭、學校、社會的種種關係，也許都能夠影響你的職業選擇。

5、What fit you most?什麼是最適合你的？行業和職位眾多，哪個才是適合你的呢？待

遇、名望、成就感和工作壓力及勞累程度都不一樣，看個人的選擇了。選擇最好的並不是合適的，選擇合適的才是最好的。這就要根據前四個問題再回答這個問題。

6、What you can choose in the end？最後你能夠選擇什麼？通過前面的過程，你就能夠

做出一個簡單的職業生涯規劃了。機會偏愛有準備的人，你做好了你的職業生涯規劃，為未來的職業做出了準備，當然比沒有做準備的人機會更多。【職業生涯規劃的基本原則】　　個人職業生涯規劃設計應該遵守如下準則：

①擇己所愛。從事一項你所喜歡的工作，工作本身就能給你一種滿足感，你的職業生涯也會從此變得妙趣橫生。興趣是最好的老師，是成功之母。調查表明：興趣與成功機率有著明顯的正相關性。在設計自己的職業生涯時，務必注意：考慮自己的特點，珍惜自己的興趣，擇己所愛，選擇自己所喜歡的職業。

②擇己所長。任何職業都要求從業者掌握一定的技能，具備一定的能力條件。而一個人一生中不能將所有技能都全部掌握。所以你必須在進行職業選擇時擇己所長，從而有利於發揮自己的優勢。運用比較優勢原理充分分析別人與自己，儘量選擇衝突較少的優勢行業。

③擇世所需。社會的需求不斷演化著，舊的需求不斷消失，新的需求不斷產生。新的職業也不斷產生。所以在設計你自己的職業生涯時，一定要分析社會需求，擇世所需。最重要的是，目光要長遠，能夠準確預測未來行業或者職業發展方向，再做出選擇。不僅僅是有社會需求，並且這個需求要長久。

④擇己所利。職業是個人謀生的手段，其目的在於追求個人幸福。所以你在擇業時，首先考慮的是自己的預期收益——個人幸福最大化。明智的選擇是在由收入、社會地位、成就感和工作付出等變量組成的函數中找出一個最大值。這就是選擇職業生涯中的收益最大化原則。

通過以上的簡單步驟和原則，個人就可以設計職業生涯規劃了。根據不同的情況，個人可以制訂一個整體生涯規劃，作為一個綱領性長期規劃；或者制訂一個3～5 年的生涯規劃，作為一......

最想達成的職業夢想？

我嗎?高中之前每年都有參加演講比賽,那時候的職業理想就是成為一名播音員,現在上大學了,學的藥學,現在的職業理想就是順利取得藥師證…成為一名藥劑師.