入職體檢計入什麼科目?
入職體檢費入什麼科目
入職體檢常規項目,
一般入職體檢費用應該入員工福利項目。
入職體檢有時候沒指定體檢地點的,
可找敝人直接出報告。
入職體檢只要體檢合格就代表體檢人體檢通過了。
員工體檢費進什麼科目啊
應記入 應付職工薪酬這個會計科目。從2008年3月起,所有和職工優先的,工資、福利、保險、住房補貼醫療等等都計入應付職工薪酬來核算。
應付職工薪酬是企業根據有關規定應付給職工的各種薪酬,按照"工資,獎金,津貼,補貼"、"職工福利"、"社會保險費"、"住房公積金"、"工會經費"、"職工教育經費"、"解除職工勞動關係補償"、"非貨幣性福利"、"其它與獲得職工提供的服務相關的支出" 等應付職工薪酬項目進行明細核算。
員工體檢費怎麼做會計分錄
當然可以
入職體檢計入什麼科目 員工體檢費進什麼科目
入職體檢若為公司提供,入職體檢費用屬於職工福利支出,應計入會計科目中的負債類。
入職體檢一般包括哪些項目?
每個單位入職體檢要求的項目可能有些不同
1、一般項目:入職體檢中的一般項目,包括:身高、體重、視力等。
2、內科:入職體檢項目中的內科,主要是:心、肝、脾、血壓、腎臟。
3、血型:ABO血型測定。
4、血常規21項:紅白細胞計數、血紅蛋白等21項檢查。
5、尿常規檢查:尿常規檢查能及時檢查出結石、結核等。
6、乙肝五項。
7、血糖。8、肝功能。
9、胸透。
公司員工入職的體檢費用如何做賬?有沒有嚴格規定要入哪個科目?
1、如果員工承擔:
借:其它應收款
貸:現金/銀行存款
月底從工資中扣除時:
借:應付職工薪酬
貸:其它應收款
2、公司承擔:
計提:
借:管理費用-員工體檢
貸:應付職工薪酬-福利費用
付款:借:應付職工薪酬-福利費用
貸:銀行存款/現金
員工體檢的費用是什麼費用 會計分錄
福利費
借:應付職工薪酬-福利費
貸:現金
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一般入職體檢主要查:身高、體重、眼科(視力、色盲)心電圖、胸透、B超、乙肝五項、肝功能、尿常規……
入職體檢包括哪些項目,一般多少錢呀?
血常規、尿常規、肝功、心電圖、胸透、內科檢查、視力、眼耳鼻喉。
不到100元。
入職體檢可以自己選擇檢查科目嗎
建議:入職體檢要根據職位來決定檢查項目的。沁尿系統結石應該對您的工作不會產生影響的。您還是把心放在肚子裡吧,結石是不會影響入職的。結石病也是可以治療痊癒的。