職場，是我們終究逃脫不了的。與其迴避，不如坦蕩蕩地面對。特別是對於很多大學生來說，當他們畢業的時候，不論有沒有做好心理準備，都必須告別學校（當然，這裡考取研究生的除外），踏入社會，開始尋找第一份工作，再到自己的崗位上。
下面分享一下面對第一份工作時要注意什麼？
注意什麼呢？
認識你自己，你的求職意向？
大學生找工作的時候，有一個很重要的前提就是你瞭解你自己嗎？你想做什麼樣的工作？如果你連這個都弄不清楚，盲目地跟風，或者聽取別人的建議，這都是不可取得。試試冷靜下來，仔細地想一想，如果有什麼疑問，可以去問一下已經自己的導師，也可以請教一下，指導就業相關方面的專家。
必要的職業生涯規劃。
剛離開大學，不一定就能找到令自己特別稱心的工作。但是凡事都是一個過程。個人建議，給自己做一份職業規劃。也許第一次工作的待遇不好，環境會差，但是能學到東西，鍛鍊經驗，在你的職業規劃的範疇內，都是可以考慮的。
謹慎對待幫你介紹的工作。
有的大學生很幸運，畢業的時候，父母或者親戚等都幫你找好了工作，或者會介紹工作給你。這時候，你一定要謹慎對待。不是所有的人都必須走人才市場招聘網上投簡歷那一條路，也不是所有的人都適合從事關係推薦給你的工作。所以在選擇的時候，不要盲目聽從親人意見，要有自己的想法。
不要期望值太高，但是又不能沒有底線。
大學生剛開始找工作的時候，由於大學生這個龐大的群體基數大，尤其是在供小於求的背景下，競爭力非常大。當我們找工作的時候，不要在一顆樹上吊死，如必須要進這家公司。其實，很多公司都有自己的優勢和劣勢，不一定其他的公司就不行了。另外一方面，有很多工作，連一個高中畢業生都可以輕而易舉地從事時，就不要輕易選擇。要給自己設置一個底線。
不必太計較工作環境。
有的大學生畢業後找工作時，有的人希望工作地點在本地，或者去母公司，還有的人堅持非要到北京，上海，深圳等城市上班，其他的地方都不會考慮。
還有的人因為公司是分公司，或者辦公室沒有配空調或者暖氣，或者提供的宿舍質量差，或者飯菜可能不合自己口味等而輕易對自己的工作下定論，這都是不可取的。
工資可以不是很高，但情景要好。
工資，是我們踏入職場後必須要面對的現實問題。當我們從事第一份工作的時候，對待工資的問題上，一定要注視。但同時也要考慮到發展情景。記住，畢竟你剛畢業，沒有什麼工作經驗，談工資的籌碼好，但是你的工作情景好，還擔心公司不漲工資嗎？
若公司不漲工資，要把握好機會跳糟。
建議和專業相關，也要考慮自己的興趣。
這裡為什麼會建議和專業相關呢？面對這麼大的市場壓力，當你尋找到的工作和你的專業相關時，找到工作的可能性相對就會增加很多。再加上自己學習了專業方面的理論知識，很容易突破自己。
這裡，也要說明的一點就是，最好也可以考慮自己的興趣。工作關係到生存，如果選擇了你感興趣的工作，自然就會很順心，也容易突破自己。但是現實往往不是魚和熊掌兼得，至於如何選擇就要看個人了。
如下圖，是服裝相關的專業的從事本專業的工作的一幅圖。
努力工作，為以後更好地發展打下基礎。
一旦找好了工作，踏入職場的時候，就要全心全意地投入進去，不懂的地方就要多問，虛心的學習，少抱怨，因為是你自己選擇的，就不要埋怨了！
在工作的的時候，要及時關注行業動態，在工作的時候累積工作經驗，等有更好的工作了，積極去面試吧！然後該放棄就要學會果斷放棄現在的工作！
選擇創業時要綜合考慮。
當然，不是所有的大學生畢業之後，都會閒著去找工作，也有去選擇創業的。創業肯定有風險，不一定就能成功，儘管我們渴望成功。大學生選擇創業時一定要注意幾點：必要的市場調查，有一定的啟動資金，有一定抗風險的能力，所選擇的項目有一定的發展情景。
儘管創業過程是需要很多條件的，但是一旦選定創業了，很多問題自然就會解決了。個人建議，要堅持自己創業的信念，同時，也要學會進與退。年輕嘛，沒有什麼不可以的！
