有過求職面試經歷的人都知道，求職面試時，常會碰到一些很難回答的問題，交談因此陷入僵局，氣氛也變得尷尬。遇上這種情況怎麼辦呢？千萬不要輕言放棄。因此就洩氣的話，一切真是前功盡棄了。此時如果能耐住心、沉住氣，打破僵局是很快的事。 某合資企業的李先生說:“我覺得自己在求職面試時說得非常順暢，但突然有考官問‘你是在複述別人說過的話嗎’，使我的自尊心受到了莫大的打擊，真想拔腿就走。我自認為所談的都是自己個人的觀點，因此面試官如此的提問，我忍住了，立刻說:‘對不起，可能我對此認識不深，請你指教。’道歉之後再找新的話題，平緩了面試官的疑慮之心，又打破了僵局。”碰到類似情況時，不必太在意，繼續說下去，才可能反敗為勝。 有時，求職面試一不小心會惹出事來，使談話突然形成僵局。某外商辦事處招聘主管詢問一位來求職面試的周小姐:“你為什麼來本公司應聘？”周小姐脫口而出:“因為以前的公司突然倒閉了，一下沒了工作，我只好先到你們公司做起來再說。”招聘主管聽了十分反感。冷言相問:“那麼你是把我們這裡當成收容所，臨時混混了？”周小姐一聽，自知說漏嘴，連說“不是不是”。誰知慌不擇言又說錯了話:“我主要是看你們公司待遇高。”其求職面試的結果可想而知。 其實，說漏嘴時，首先要穩定心緒，然後找出更合適的理由回答。如果一時找不到，索性採取“反擊法”，也可以緩和氣氛。比如“那不至於，我更看好你們公司的發展前途。”切不可臨場亂了陣腳，慌不擇言，壞了大事。 總之，求職面試一定要心平氣和，沉著冷靜。當求職面試進入僵局時，不妨面帶微笑，沉思幾秒鐘，想好了再回答。