工會節日慰問方案
充分地發揮工會的職能,對於勞資關係的協調、企業的發展壯大、和諧社會的構建都具有重大的意義。下面是有,歡迎參閱。
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為了切實為廣大職工辦好事、實事,把黨和政府的溫暖送到職工群眾的心坎上,根據區委辦海委辦R22;20XXR23;2號《關於印發《海陵島試驗區20XX年春節期間有關活動方案》的通知精神,為了配合區委的慰問工作,擬製定慰問工作方案如下:
一、慰問物件
根據區的工作要求和佈署,我會擬出20XX年春節期間慰問困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6戶,具體慰問物件安排。閘坡3戶,困難勞模2戶,特困職工1戶。海陵3戶,特困職工2戶,下崗工人1戶。
二、慰問活動安排
***一***區領導慰問分成二個慰問小組:第一組***原閘坡鎮***和第二組***原海陵鎮***。每組安排區領導帶隊,參加單位有區工會、區經發局、區人社局等。***見後《春節慰問“困難勞模、特困職工、下崗工人”安排表》***。
***二***全區慰問困難勞模、困難職工、下崗工人的慰問,由區委領導帶隊慰問,具體慰問工作由區工會負責。
三、慰問時間
慰問定於20XX年1月10日***星期一***,上午10:00***9:45集中區辦公樓一樓大堂出發***第一組慰問原閘坡鎮、第二組慰問原海陵鎮。
四、慰問經費
區領導春節慰問部分困難勞模、特困職工及農民工、下崗工人6人,慰問金約3000元,購慰問品金額約20XX元。
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為關心鎮幹部職工生活,幫助幹部職工解決困難,做到“三必訪”***生病住院必訪、突發事故必訪、家有喪事必訪***和“三到位”***有病看望到位、有事慰問到位、有難幫扶到位***制度,體現了鎮工會的人文關懷,反映了對幹部職工的關心。特制定慰問方案如下:
一、幹部職工整生日慶賀。全鎮領導幹部職工的30歲、40歲、50歲、60歲生日***依據地方習俗,均為虛歲,年齡以身份證號為準***,鎮工會組織當年整十生日的幹部職工聚餐以示祝賀,聚餐時間一般定為“五一”勞動節前後。
二、幹部職工生病住院慰問。凡鎮幹部職工和現任村、社群支書、主任本人生病住院,由鎮副職領導和相關站辦所負責人代表鎮工會到醫院探望、慰問,併購買水果一袋***鮮花一束***、牛奶一箱***約100元***。具體操作辦法:由鎮黨政辦統一購買交予慰問人員。
三、幹部職工直系親屬去世慰問。凡鎮幹部職工和現任村、社群支書、主任本人的直系親屬***父、母***或配偶去世***鎮退休幹部職工、離職村、社群支書、主任本人去世慰問參照***,由副職領導和相關站辦所負責人代表鎮黨委、政府前往弔唁,掛工會名義敬獻花圈一個。具體操作方法:由鎮黨政辦統一購買交予慰問人員。
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20XX年春節即將來臨,為充分體現學校對老教師的關懷和尊重,讓他們過一個快樂、祥和、平安的節日,根據教育局檔案精神,我校將於春節前開展“送溫暖、辦實事、促和諧”新年慰問活動,為做好這次慰問活動,特制定本工作方案。
一、慰問活動目的
構建和諧校園,關愛老教師
二、參加慰問活動的領導及工作部門
慰問活動由學校牽頭,工會、校行政主要領導參與
三、慰問物件
離退休教師
四、慰問形式
離退休教師發給慰問品***水果***
五、慰問費用預算
1、退休教師共53人,人均慰問品50元,共2650元。
六、慰問時間安排:
二零XX年一月十五日。
七、相關要求和說明:
1、這次慰問活動涉及人員多,面積廣,學校要從領導分工、人員落實等環節上週密部署,合理安排,確保活動順利完成。
2、學校於1月13日前完成禮品採購***彭介輝楊麗萍負責採購***。
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