學生會後勤部述職報告

　　述職報告應認真總結出限定時期的工作特點，抓精華，找典型，以這段時期工作中突出而富有典型意義的事件來反映一般，抓住主要矛盾，寫出這一段工作的特色，才會確實具有指導意義。下面是小編收集整理的範文，歡迎借鑑參考哦。

　　***一***

　　尊敬的各位老師及學生會同事們：

　　我是XX專業的XXX，自XX年XX月加入學生會，現任文藝部副部長一職，自上任以來，我個人認為還是差強人意的，只是在一些細節處理方面還有待補充。在此，我就在學生會工作近一年的情況做簡要陳述，包括我對這份職務的認識，想法及建議，在學生會所學到的東西，所取得的成績和不足，以及今後的道路。

　　一、工作狀況以及取得的成績

　　自第X屆學生會成立以來，我們部門以積極昂揚的精神參與了學生會的各項活動。年度第一學期的時候，我們參與了從法制宣傳日活動，展板公益廣告徵集活動，食堂生活大體驗，元旦總結聯歡會的策劃到以“宿舍文化節”為主題的一切活動。其中我們主要負責的是宿舍文化節活動之一的趣味運動會的開幕及“傳詞達意”環節，由於活動環節準備的不是很充分，這個活動環節給我留下了特別深的印象，在活動開始的幾十分鐘內，由於考慮到活動的可行性及各種可能性，在各位部長部員的共同努力下，我們將活動的後續工作準備的更加充分，避免出現了一系列的混亂局面。

　　年度第二學期，我們的重頭活動是*節的各項活動及“XX杯”男籃女排。在*節活動中，我們部門負責的是“三月歌海，璀璨流年”活動，活動當天，即使炎熱的天氣也趕不走我們的熱情，我們在一食堂門前展出挑選的六十首*勵志歌曲，並由過往同學進行投票選出最喜歡的20首歌曲送往廣播站進行播放，在校內引起了極大地反響。在“XX杯”男籃女排活動中，我們兩個部門的同學在各位部長的帶領下，很好的完成了各項後勤工作。最後，就是我們部門負責的《新生入學指南》的編制工作了，最近一段時間，由於資料的收集與改善，各位部員們都不辭辛苦無怨無悔地為我們的工作做出了自己的一份貢獻。

　　二、問題分析及經驗教訓

　　即使我們的每項活動都很好的完成了，但在細節上我們還存在很大的缺憾。

　　1、監督的力度不夠

　　雖然在分工上我們基本到位，但監督力度還是不夠，同時各部門部長在監督委員工作過程中也出現力度不足，麻痺大意，工作沒有按預期效果去完成。學生會部長述職報告2、細節工作沒有做到位

　　在工作中出現最嚴重的問題是，細節考慮不到位。在我們承辦的“趣味運動會”中也出現細節問題，比如人員安排不到位，參賽規則制定不夠嚴謹，給予參賽隊員答辯的時間不明晰;

　　3、時間觀念不足

　　主要體現在值班問題和開會入會時間上，這不僅反映了工作態度問題而且對學生會工作效率也造成很大影響。因此，在以後的工作中，要加強學生幹部的時間觀念。

　　這些問題也許依現狀看來不甚嚴重，也無傷大雅，但對於學生會的長久發展是一個致命的因素。

　　三、想法與建議

　　最開始工作時大家所擁有的熱情與動力已在一年時光的消磨下所剩無幾，這不僅與我們自身有關，更加因為大家對待很多事物已經沒有了新鮮感、積極性。所以我們應該不斷的有新的創意與想法來充實我們的精神世界，因個人的本身而激發潛在本能。由於感覺到一些不足，現就學生會請示與彙報制度提出幾點建議：

　　***1***全部的學生會幹部，在開展工作之前，必須寫出完整的活動計劃並遞交直接領導人，即幹事遞交給副部長，副部長遞交給部長，部長遞交給副主席，副主席遞交給主席，主席遞交給老師;

　　***2***全部的學生會幹部，在工作完成之後必須向上一級領導提交總結報告，並及時彙報工作;

　　***3***學生會反對不負責任的越級彙報工作，如確實要越級彙報需要的，應當向接受彙報人說明事由。

　　四、總結

　　我們的路並不平坦，實話說，不順心的時候也是有的，可是，每次看到幹事們信任的目光，一份使命感就會湧上心田，我們有責任把路走寬，為他們提供更多的機會。他們的信任，是我們前進的動力!在學生會中，也許很多人不能明確自己的方向及職責所在。在管理方面要注意求新與求異相結合。可以多舉辦一些有意義的活動，增加我們彼此之間的感情，讓大家更好的意識到這一團體存在的真是意義。

　　我認為自己在學生會學習的這一年裡的所看所思所想所悟一定會讓我在做人或做事方面有很大改進。我希望自己還能繼續留在學生會這一個大家庭裡，在這裡學習，為這個家庭增添光彩，努力奮鬥。用我們的熱情與*感染別人。這一年的工作，讓我學到很多，也明白很多，我堅信我們所做的一切大家都看得到，我們是熱愛這一團體的。同時我也堅信在我們的共同努力下，會變得更好。在此，我謹代表我們部門向大家作出承諾，我們會在今後的工作中不斷改進，不斷努力，力圖為學生會的發展做出更大的貢獻。

　　***二***

　　流星轉瞬，時光流逝，轉眼間一個學年即將過去了。學習部在這一學年取得了優異的工作成績，給學校、老師、同學交出了一份滿意的工作答卷。我們努力完成學校交給的各項工作、配合其他部門的工作、為同學們精心打造了一個又一個豐富多彩的活動……這一學年我們是忙碌的，同樣也是收穫的。回首這一學年的工作，我們受益匪淺。

　　根據學習部的計劃和職責，我部這學期的主要工作包括以下幾個方面：

　　1.主要工作和日常工作

　　2.開展豐富的課餘活動

　　3.協助其他部門工作

　　在主要工作和日常工作方面：

　　***1***學校門口值勤：由於一些特殊原因，本學年學校學生會加派了在校門口值勤的工作。學習部是每週一在校門口值勤。校門口值勤是鍛鍊幹事交流潛力的一個最直接的方式。也是讓在校生和領導看到我們工作態度的最直接的一項工作。

　　***2***學校樓道執勤：同樣，每週一的樓道執勤也是十分重要的，在執勤的過程中，每名幹事都會和在校學生進行一些交流。對於學生會幹事也是很好的鍛鍊機會。同時還能夠糾正在校生課間的一些不正確的作息方式。

　　在定期舉行的大型活動方面：

　　***1***活力校園演講比賽：活力校園演講比賽是我成為部長所舉辦的第一個活動，為期3周的時間，評選出了等獎共6人。此次活動，充分證明了學生會幹事的工作潛力和工作韌性，也充分顯示出了學生會幹事無私奉獻的精神。

　　***2***卡拉OK大賽：《卡拉OK大賽》從報名到結束比賽，為期一個月的時間。因為是第一次開展唱歌比賽，所以難免會顯得有些手忙亂。這個活動不僅僅僅是我部門自己的活動，同時全體的學生會成員都參與了進來。不僅僅校領導來觀看我們的比賽。還外請了一些專業老師來對為我們的參賽選手點評。這次比賽不僅僅展示出了學生會成員的工作效率，也充分證明了在校生對學校活動的熱情，在南院禮堂的初賽和複賽在開賽那一刻起便座無虛席。這無疑是對我們工作的肯定。

　　協助其他部門工作：

　　我們深知自己的職責是與其他部門用心合作，揚長避短，以進一步完善學生工作，而不是為了一己私利，與人爭搶功勞。因此我們十分注意加強與學生會其他部門及校內其他學生團體的合作互助。其中我們協助其他兄弟部門舉行“趣味運動會”等活動。

　　一年的工作在短短的幾分鐘內就總結完畢了，感覺上，一年的時間很長，但是此刻看來，其實也很匆匆，這一年裡，主席、部長和各位幹事在工作中都成長了不少，學生會的工作也在日益壯大，一切都在朝著理想中的那個目發展，我們每個人都是見證者，見證著學生會的蓬勃展和欣欣向榮。我們都相信，學生會會越來越好。

　　一學年的工作讓我們得到了很多成就感，系領導、學生會內部、全體同學都給予了我們很大的肯定。但也留下了不少遺憾與自責。比如不少活動的宣傳力度還不夠大，今後還應加強工作的前期宣傳;工作中還缺乏進一步地創新……這些缺點我們必須會在今後的工作中改正，爭取更好的充當校方與同學之間的紐帶。繼續秉承學習部一貫的優良傳統，吸取經驗教訓，為今後的工作努力。

　　***三***

　　201x年xx高中總務後勤工作已經結束，總務部門全體人員能夠做好本職工作，完成後勤保障任務。下面把一年來後勤述職報告如下：

　　一、思想方面

　　牢固樹立為教學服務的宗旨，團結協作，協調配合。忠誠黨的教育事業，執行黨的教育方針，堅持參加學校組織的各項政治活動。認真執行上級有關檔案精神，根據學校總務工作實際情況，努力搞好財務管理，財產管理，環境管理，安全管理。

　　二、明確責任目標，做好後勤服務工作。

　　後勤工作涉及到財務，基建，水電，綠化等，層次多，頭緒多。我們根據總務工作臨時性，突發性，任務多等特點，盡力做好服務工作。學校的公開課、評優課、文藝演出、運動會等中心活動。總務人員都能夠提供優質服務，保證各類活動有序進行.在校園綠化工作中做到冬青、夏綠、春有花。能自己做的儘量自己做，節省每一份開支。學校商店食品嚴把質量關，杜絕食品安全事故的發生。會計人員認真學習會計法，嚴格執行三個“一”，即一隻筆審批，一個部門管理，一本帳登記。嚴格遵守財務制度，每月按時結賬，上報資產報表，每月按時發放教師工資，每學期結束各種帳務核算。

　　三、工作實績

　　1.每學期初及時將教材從書店運到學校，保證學生正常使用教材。

　　2.學校春季種植快擺球，雲杉，景桃樹，花池種花，綠化了校園環境。

　　3.簽定班級備品管理責任書，實行班級備品由班級師生共同管理，有效提高了設施完好率。

　　4.購置消防器材，粉刷學校廁所，學前班修建南韓炕。

　　5.更換學生桌椅改善教學條件。

　　6.學校實行定點供應水，節水節電工作落到實處，定期召開門衛更夫會，加強崗位責任制。

　　7.及時上報校舍資料庫，裝備儀器及時上帳入庫，做到專人管理，帳物卡一致。

　　8.解決殘疾人就業，辦理健康證，商店辦理衛生許可證。

　　9.與環衛處聯絡將學校院內垃圾及時運走。

　　10.冬季供熱期間，由於管路年久老化,經常漏水，組織工勤人員維修，確保無一次重大漏水事故，保證教學正常進行。

　　11.辦公室，班級發現有安全隱患及時進行維修，確保無安全事故發生。

　　我們工作與上級主管部門比還有很大距離，無論在思想上還是業務水平上還有待於進一步提高，以適應後勤社會化改革的要求，在新的一年裡，要以嶄新的姿態，飽滿熱情，投入到工作中去。