下級對上級的禮儀

General 更新 2024年12月27日

  下級與上級,說的就是老闆與員工,那麼你們知道是怎樣的麼?下面是小編為大家整理的,希望能夠幫到大家哦!

  

  尊重上級:樹立領導的權威,確保有令必行。不能因個人恩怨,而洩私憤、圖報復,有意同上級唱反調,有意損害其威信。

  支援上級:只要有利於事業的發展,有利於接待工作,就要積極主動地支援上級,配合上級開展工作。

  理解上級:在工作中,應儘可能地替上級著想,為領導分憂。

  不管自己同上級的私人關係有多好,在工作中都要公私分明。不要有意對上級“套近乎”、溜鬚拍馬;也不要走另一個極端,不把上級放在眼裡。上下級關係是一種工作關係,自己作下屬時,應當安分守己。

  下級接待上級的禮儀

  一胸有成竹,熟知程式;蒐集資訊,充分準備。在接到接待來訪任務時,要做好周密的準備工作,除了掌握對方來訪的目的外,還要做好兩方面的準備:一方面要對來訪人員資訊瞭如指掌,提前瞭解每個來訪人員的基本資訊,越詳細越好,即儘可能地蒐集來訪人員的詳細資訊,如果不能提前掌握,就要在接待過程中通過言語交流對該類資訊進行了解蒐集;另一方面要對接待工作的流程做到心中有數,對於接待過程中要經歷的每個環節都要熟悉,每個場合都要了解。例如來訪人員要下榻的飯店、賓館,需要參觀的廠房或生產流水線的地點,座談會安排的會議室佈局等,去每個地點的時間順序都要做到心中有數。

  二安排佈置,滴水不漏;制定方案,安排落實。在確定來客的目的和流程後,根據掌握的人員資訊,就要著手安排接待工作,主要是針對來訪流程做好具體安排。

  1根據對方乘坐的交通工具安排迎接路線和車輛,根據對方乘坐的車次、航班、輪船及到站時間提前半小時到站臺、機場或者碼頭等候即可。

  2根據提前收集的人員資訊,安排與來客身份、職務相當的人員進行接待,按照尊重原則,一般要求與對方級別對等或者稍微高一級的人員現場招待為最好。若因某種原因,相應身份的主人不能前往,前去迎接的主人應向客人作出禮貌的解釋。

  3根據來客的訪問目的提前將安排流程制定好,並在第一時間告知來客,包括下榻的賓館、招待所,就餐地點,時間安排,要主動介紹住所的設施、環境情況,將活動的計劃、安排交予客人,並把準備好的地圖或旅遊圖、名勝古蹟等介紹材料送給客人。如果客人對活動流程有自己的意見,可以根據客人需要進行調整。安排流程要順暢。

  4禮尚往來:送禮的禮儀。首先了解受禮物件的習慣和個性,他是什麼身份,有什麼愛好,有哪些習慣和忌諱。禮品的價格標籤一定要撕下。避免將同樣的禮物同時送給相識的兩個人,那樣會讓人覺得你在搞“批發”。

  一般在初次見面送沒有什麼價值的小紀念品。交往中送禮能提升對方的好感。工作完成之後送禮,會讓客人印象更深,是加深友誼期待合作延續的方法。

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