科級後備幹部培訓心得體會

General 更新 2024年12月27日

  對科級幹部進行培訓,提高科級幹部的綜合素質和能力,對實現局屬各單位的工作目標、推動北京水務事業科學發展具有十分重要的意義。接下來就跟著小編的腳步一起去看一下關於吧。

  篇1

  時間如白馬過隙,轉眼間為期一個月的全省系統科級幹部培訓班即將結束。在這一個月的時間裡,我有幸聆聽了全國知名專家教授的講課,系統的學習了黨性個性修養、綜合管理、行業理論知識等各方面內容,使我開拓了視野,增長了見識,對中國菸草行業的發展形勢有了深層的理解和認識,獲益良多。現將本人培訓心得體會小結如下:

  首先,對省局公司給了我這次學習提高的機會表示衷心感謝。一直以來,省局公司黨組高度重視幹部員工培訓教育工作,特別是舉辦這次科級幹部綜合知識培訓班,省局公司黨組的大力支援,培訓中心的精心組織和周到服務,課程安排具有很強的實用性和針對性;課時安排的非常緊湊,充分利用了時間;課堂內容豐富多彩,學習氛圍輕鬆而融洽;授課的老師或來自黨校,或來自幹部學院,或來自高校,都是名家,知識淵博,學問高深,每一堂課都給每位學員都留下了深刻的印象,也學到了很多平時難以學到的東西。因此,我作為一名學員衷心感謝省局公司黨組,感謝培訓中心各位領導。

  其次,加強理論學習,不斷提高自身素質。學習獲真知,學習對於提高幹部素質十分重要。我們要以學習型黨組織建立活動為載體,樹立終身學習的理念,不斷創新學習形式,增強學習的積極性和主動性,立足崗位,學理論,提升思想素質;學法規,提升政策水平;學科學,提升創新能力;學業務,提升發展本領;不斷提高履職能力和水平,爭做一名善於思考的學習型幹部。作為一名共產黨員,要加強黨性修養,堅持政治理論學習,深刻領會黨的路線方針政策,堅定理想信念,全面掌握社會主義核心價值體系的科學內涵和實踐要求,模範踐行社會主義核心價值體系,不斷增強宗旨意識和服務意識,時刻以黨員的標準嚴格要求自己,在思想上、政治上和行動上始終與黨中央保持一致。加強業務學習,不斷拓寬自己的知識面,學以致用,進一步提高自己的工作能力和水平,不斷提高自身的綜合素質。

  再次,增強服務意識,提升服務能力。“兩個至上”行業共同價值觀體現出菸草行業就是一個服務行業,為國家服務,為消費者服務。作為科級幹部,在日常工作中,我們要增強事業心、責任感,積極進取、勇於開拓、加強溝通協調,不斷增強團結協作精神,提高執行力,提升服務基層、服務員工的能力。要深入基層,瞭解基層,幫助基層解決問題和困難,切實為基層服務。要常修為政之德,常思貪慾之害,常懷律己之心,嚴格遵守黨紀國法,嚴格落實黨風廉政建設責任制規定,樹立正確的權力觀、利益觀和事業觀。

  最後,堅持創新思維理念,做務實高效的幹部。這次培訓使我深感到作為一名菸草行業青年幹部,必須首先建立創新的理念,要跳出以往的思維定勢,有一種敢為人先的精神,要有開闊的思維視角,敢想、敢闖、敢幹。要注重實效,務實高效,腳踏實地,既堅持創新,又不能偏離實際。只有這樣才能“讓頭腦充滿智慧,讓人生充滿成功”,才能在工作上愛崗敬業,忠於職守,才能擺正自己的位臵,以任勞任怨的工作態度,踏實的工作作風,盡職盡責做好本職工作,才能在作風上密切聯絡群眾,做好黨和人民群眾溝通的橋樑和紐帶,處理好與同級之間關係和與下級之間的關係,戒驕戒躁,以高尚的品德和純潔的人格,樹立起黨員幹部的良好形象。

  參加本次培訓,使我獲益良多。我將滿載著豐碩的成果回到自己的工作崗位,將學習成果轉化為積極向上的動力。在今後的工作中,我將不斷更新知識結構、努力勤奮工作、積極開拓創新、注重培養能力,以一種嶄新的姿態投入到工作中去,為XX菸草科學發展做出自己的貢獻!

  篇2

  在這春意盎然、百花盛開的美好時刻,我們在北大舉行副處級領導幹部培訓班開班儀式,首先,我代表***向關心支援本期培訓班的***表示衷心的感謝!向奮戰在稅收一線的副處級領導幹部表示熱烈的歡迎!

  這次培訓班,是在深入學習貫徹科學發展觀、構建和諧社會的新形勢下舉辦的,既是把握新形勢、落實新任務的需要,也是大家走上領導崗位、提升個人素質、更好地履行職責的需要。在座的都是領導幹部,平時在工作一線,擔負的任務較重,學習時間相對有限。這次把大家集中起來學習,思考一些問題,梳理一下思路,希望大家靜下心來,全心投入,真正做到學有所思,學有所得,學有所成。下面,我就如何進一步抓好學習,講四點意見。

  一、提高認識,切實增強培訓學習的緊迫感和使命感

  加強學習,既是一個老生常談的話題,又是一個常談常新的課題。一個民族、一個國家如果不懂得學習,不善於學習,不加強學習,這個民族、這個國家是沒有希望的。一個人也是如此。如果不學習,你就不可能進步,就不可能有機遇。對學習的重要性,並不是每個人都看得透徹,也不是每個人都能真正在內心和行動上重視。在現實生活中,有許多同志對於學習的重要性僅僅是停留在嘴上、寫在書上,很少落實到行動上;有的把學習當作重指標、軟任務,可有可無,覺得學不學都是一回事;有的把不學習當作是一種光榮,當作一種值得驕傲的缺點。在總結中寫自己存在的不足,不好寫自己的能力差,就寫自己平時學習不夠,有的藉口時間太忙,工作太重,無法學習。所以講學習的問題,關鍵是思想認識問題,是重視不重視的問題。

  對領導幹部來說,學習是一種修養、一種境界,更是一種責任和需要。特別是在座的各位,新的職務和責任對大家的理論素養、知識水平、領導能力都提出了更高的要求。在新的歷史條件下,面對落實科學發展觀、構建和諧社會的艱鉅任務,對廣大黨員幹部的要求也在不斷提高,我們只有把培養教育幹部作為一項事關全域性的基礎性工作堅持不懈地抓下去,切實提高各級幹部,尤其是領導幹部的思想政治素質、理論修養和領導能力,才能確保十七大精神得以全面貫徹落實。舉辦這次培訓班,目的就是要使大家通過學習,統一大家的思想,拓寬大家的視野,提高大家的素質,進一步增強駕馭社會主義市場經濟、構建社會主義和諧社會和解決實際問題的能力,努力提高領導水平,更好地帶領黨員幹部群眾全面建設小康社會。因此,大家一定要充分認識舉辦這次培訓班的重要意義,切實增強學習的緊迫感和自覺性,不斷豐富和提高自己,更好地履行職責。

  二、善於學習,不斷提高工作能力

  對於這次培訓來說,有三個方面的知識是必須學習的:

  一要學政策和法律法規。同志們,過去計劃經濟時代的幹部很好當,你說什麼,老百姓就相信什麼,只要是領導講的就是對的。現在可不一樣了。老百姓素質提高了,見識也多了,對政策法規都有不同程度的瞭解,老百姓不僅會利用法律和政策找出我們工作的失當、失誤的地方,甚至有的會鑽法律的空子。所以,我們只有熟悉政策與法律,運用好法律才能做到依法行政,才能把好事辦好。每個幹部都必須對自己要求更高點,要幹一行、愛一行、精通一行。二要學習業務技能。隨著社會經濟環境的不斷髮展變化,知識體系的快速更新,都需要每名幹部把業務知識學習作為一個互相學習,互相交流的平臺,把稅務知識、制度學懂、學透、學精,以此來提高幹部隊伍的業務水平,推動幹部素質的不斷提升。只有這樣,才能在市場經濟的改革大潮中勇立潮頭,才能在實際工作中游刃有餘。三是學習相關業務知識。在現代社會,不要說創造性地開展工作,就是應付工作,不學習也不行了。不學習就會成為“三不”幹部:人家說經濟不作聲,人家說法律他不懂,人家說政策不熟悉。因此,我們還要學習與稅收保障密切相關的法制、金融等知識,擴大知識面,拓寬大家的思路,不斷自我創新和完善。通過學習,使我們大家的身上“少一點菸酒味,多一點書卷氣”,通過知識的武裝把我們變得“厚重”起來。

  善於學習是一種境界,更是學習型幹部應該具備的一種素質。學習要真正取得成效,不能僅停留於學習什麼,而應致力於學會什麼,把學到的知識轉化為實際能力,轉化為經濟社會發展的實際成果。要帶著問題學,提高效率。腦子裡經常裝幾個問題,帶著問題學習,針對問題學習,才有動力、有選擇,才能學有所成;針對問題思考,才有物件、有價值,才能思有所得。要勤于思考,把工作中遇到的問題裝在腦子裡,從學到的知識中尋找答案,反覆琢磨,想通想透,就能認清癥結,找出對策。要樂於討論,通過交流、研討,敞開思想,暢所欲言,相互切磋,取長補短,有利於開啟思路,激發潛能,加深對問題的認識和理解。要善抓學習時機,學有所獲。學習與工作密不可分,學習也是工作,工作也是學習。一般來講,一個幹部學習好,素質就好,能力就強,工作質量就高,也就會多加學習,形成良性迴圈。如何才能保證學有時間、學有收穫?就是要擠時間學習,特別是擠業餘時間學習。愛因斯坦說過一句話:“人的差異在於業餘時間。”現在,個別同志將大量的業餘時間用在了應酬上,吃喝、打牌、聊天,大好光陰就這樣白白浪費了。大家要珍惜時間,充分利用業餘時間加強學習。這次培訓時間雖短,但機會難得。要把這次培訓當作一個更新知識的機會、一個進步提高的機會。希望大家一定要珍惜組織上給予的這次機遇,摒棄一切雜念,坐得住、聽得進、學得深,潛心修學,靜心思遠,業餘時間上多一些學習,少一些應酬,多一些思考,少一些娛樂,撲下身來抓緊充電,以一種積極向上、求真務實的態度,全身心投入到緊張的學習中。同時,還要與實踐結合,學用相長。古人講:“操千曲而後曉聲,觀千劍而後識器。”只有將學習與實踐融會貫通,勤於實踐,勇於探索,才能不斷提高理論思維能力和實際工作能力。學習的目的全在於運用。要發揚理論聯絡實際的優良學風,緊密聯絡本地區、本部門工作實際,緊密聯絡基層群眾的願望和要求,把學習思考與解決實際問題結合起來,深謀善斷,勇於創新,努力把各項工作提高到一個新水平。要善於運用新理論提升工作效果,運用新知識改進工作方法,運用新技能提高工作效率,真正通過學習,把理論和知識轉化為生產力、創造力,努力做一名想幹事、會幹事、幹成事、不出事的學習型幹部。

  三、嚴明紀律,確保學習效果

  在培訓期間,同志們要擺正位置,當好學員,虛心並誠懇接受管理。要求參與培訓班的所有副處級幹部,必須嚴格遵守作息時間和《培訓班須知》中的各項要求。每次上課至少提前5分鐘進教室,由班主任負責考勤簽名,凡遲到者一律算缺席。考勤結果記入個人學習檔案。大家知道,守時也是守信,這既是對授課老師的禮貌和尊重,也反映領導幹部的良好作風和整體形象。大家要排除干擾,靜下心來,全身心融入培訓的全過程,處處做有心人。尤其是在聽專家授課時,應勤於學習,敏於思考,如飢似渴地吸納知識。特別是課堂上一定要跟上老師講課的節奏,把握講課脈絡和關鍵性的知識點。千萬不能分神、分心,更不能在課堂接打手機。希望大家能認真聽講,細心領會,並學有所思,學有所悟,學有所獲,從而形成“學、思、行”相統一。培訓結束前,每位學員還要把所學理論結合工作實際,撰寫一份不少於1500字的學習小結。

  四、加強領導,確保幹部培訓工作紮實開展

  這次培訓內容十分豐富,極具針對性。我們要高度重視這次領導幹部培訓工作,按照培訓計劃精心組織,周密安排,大膽管理,嚴格要求,抓好各項制度的落實;要關心參訓學員的學習和生活,盡最大努力為他們創造一個良好的學習環境;要堅持深入教學一線,隨時瞭解和掌握培訓情況,注意收集和總結培訓中好的經驗和做法,悉心研究,進一步提高培訓質量和培訓工作水平。參加這次培訓的領導幹部承擔的工作任務都很重,參加一次培訓很不容易,希望大家珍惜這次難得的學習機會,按照培訓安排,排除一切干擾,集中精力,靜下心來,真正學一點東西,使大家的理論和業務素養得到新的提高,精神境界得到新的昇華,工作能力得到新的增強,推動各項工作邁上新的臺階。

  最後,祝同志們在培訓期間生活愉快,身體健康,學習進步!預祝本期培訓班圓滿成功!

  篇3

  作為一名基層幹部,參加了特區黨校為期7天的副科級幹部培訓班,我深感非常榮幸、收益非淺。7天時間裡,系統地學習了《傳統國學》、《健康保健》、《陽光心態》、《黨風廉政》、《金融危機》、《專案管理》等課程,並集體赴特區黨風廉政建設基地、“三三暴動”烈士陵園、獼猴桃基地、九層山茶廠參觀學習,重溫了入黨誓詞,考察了郎岱城鎮化建設。從培訓日程安排和內容,感覺到了上級組織對這次培訓的高度重視程度。

  此次培訓課程不多,但內容豐富、形式新穎,針對性很強,讓我進一步開闊了視野,拓展了思路,使自己在理論基礎,黨性修養、提高執行力等方面有了一定程度的提高,為我今後做好各項工作打下良好的基礎。更重要的是對於副科級幹部自身的素質建設有了新的思考和認識。

  一是開闊了新的視野。這次培訓,特區組織部邀請到特區一中有名專家教授、特區有關單位主要領導及市檢察院心理專家等親自授課,他們從政治、經濟、社會、文化等各方面,深入分析了國際國內及我區的基本情況和發展形勢;同時通過視訊教學學習了《廉政中國-四風之害》、《較量無聲-中美較量》、《信仰》等相關內容,讓我瞭解一些以前從未知道的知識和內容,通過《傳統國學》教學認識到為人這道、做事這本,《陽光心態》教學認識要塑造陽光心態,活在陽光下,快樂每一天;使自己看到了當前思想認識和實際工作中存在的突出問題和差距,每堂課都引人入勝、發人深思、啟迪思考,真正讓我耳目一新,開闊了視野。

  二是收穫了一份友誼。參加這次培訓的學員都是各鄉鎮、特區各有關部門副職,平時都忙於工作,有很多同志在以前的工作或生活中經常見到,但是並不相熟。在培訓中,大家都以一名普通學習的身分,靜下心來,真誠相對,加強溝通,彼此主動開展交流,相互學習。通過這次培訓,為我們提供了一個交流的平臺,拉近了學員間彼此的距離,增進了理解和互信,使我結識了很多其他單位部門的同志,建立了深厚的友誼,進一步深化擴充套件了學習效果,為今後相互間開展各項工作奠定了一定的基礎。

  三是增進了新的能力。在這次培訓中,我很珍惜這次難得的學習機會,端正學習態度,明確學習目的,靜下心來回顧一下工作,思考一些問題,理清一下自己的思路,找准以往工作中存在問題的癥結,探索解決矛盾和問題的出路和方法。通過這次培訓,進一步提高了自己的理論水平,完善了自己的知識結構,拓展思維視角,改變自己傳統的一些思維習慣,為抓好本職工作解決一些實際問題積累了新的知識和能量,也為今後的工作指明瞭正確的方向。

  四五是想表達一聲感謝。真心對特區組織部各位領導、黨校的各位老師、後勤服務的各位同志,班委的每位成員說聲衷心的感謝!謝謝您們對2016年副科級幹部培訓班的高度重視,精心組織,熱情服務,為搞好培訓做了大量認真細緻甚至是默默無聞的工作,為我們安心學習創造了良好的條件和環境。

  作為一名副科級幹部,在當前競爭激烈的形勢下,必須與時俱進,加強學習,不斷創新,講究領導方法,才能在相應的崗位上做出應有的貢獻。我作為一名基層副科級幹部,結合自己的工作實際,應抓好以下幾個方面的工作。

  一是要加強政治素質建設。副科級幹部應具備一定的政治理論水平,偉大理論的巨大威力就在於它的實踐性。要把學習經常化,多加強學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀等理論知識。學習理論在於武裝自己,在於應用,通過加強政治理論的學習改進思自己維方式,提升自己政治素質,提高自己解決問題的能力和改造世界觀的自覺性,克服工作中的盲目性,增強預見性與科學性。

  二是加強文化素質建設。作為一名副科級幹部還應具備一定科學文化知識和社會知識,文化知識越豐富,就會有更開闊的眼界,更活躍的思維。因此,要加強對政治經濟學、歷史、法律、心理學、行政管理學、公關、領導學等科學文化知識和社會知識的學習,不斷充實自己。做到學所用,學用結合。

  三是加強能力素質建設。作為副科級領導幹部,必須具有一定的素質,這種素質的存在既有一定的先天性,但最主要的是後天的實踐培養。在工作崗位上要堅持原則、堅持真理、不計個人恩怨,善於合作共事,顧全大局,強能力素質培養,團結同志,帶領執行,努力要完成的任務。

  四是加強作風建設。副科級幹部要切實加強解放思想、實事求是,批評與自我批評的思想作風建設;以及大公無私、平易近人、行為端莊、艱苦樸素的生活作風建設和公道、公正、公平的工作作風建設。

  五是正確處理好上下級關係。作為一名基層副科級幹部,要建立好與主要領導和一般成員以及其他一起工作同事積極、健康、和諧的人際關係。要做到待人予誠,與人為善,對待上級做到尊重但不吹捧,請示但不依賴,支援但不奉迎,主動但不越權;對待下級要能夠坦誠相對、真誠負責,在工作上多徵求下級意見,在生活上多與下級同甘共苦,在情感上多和下級溝通理解;對待其他工作同事一視同仁,避免親疏有別。

  通過此次培訓,使我感到了責任重大。7天的學習,讓我深刻地認識到,在這個競爭的年代,必須堅持學習,勤于思考,不斷充實自己。同時要學以致用,把所學理論知識和工作經驗應用到實際工作中去,自覺做到遵紀守法、克己奉公、廉潔自律,開創性地完成組織交給的各項工作任務。

  “雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”,我將以這次副科級幹部培訓班的學習為開端,努力工作,爭取做一名合格的副科級幹部,為我鄉的發展貢獻自己的力量。

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