在商場裡遇火災怎麼辦?

百貨商場發生火災怎麼辦？？？

第一：熟悉環境，暗記出口

當你處在陌生的環境時，務必留心疏散通道、安全出口及樓梯方位等，以便關鍵時候能儘快逃離現場。

第二：通道出口，暢通無阻

樓梯、通道、安全出口等是最重要的逃生之路，應保證暢通，切不可堆放雜物或設閘上鎖。

第三：撲滅小火，惠及他人

如果火勢並不大，且尚未對人造成威脅時，如周圍有足夠消防器材，如滅火器、消防栓等，應奮力將小火控制撲滅。

第四：保持鎮靜，明辨方向，迅速撤離

首先要鎮靜，迅速判斷並決定逃生辦法，切勿盲目跟從人流和相互擁擠、亂衝亂竄。撤離時要朝明亮處或外面空曠地方跑，要儘量往樓層下面跑。

第五：不入險地，不貪財物

身處險境，應儘快撤離，不要因害羞或顧及貴重物品，而把逃生時間浪費在尋找、搬離貴重物品上。已經逃離險境的人員，切莫重返險地，自投羅網。

第六：簡易防護，蒙鼻匍匐

逃生時，為防濃煙嗆入，可用毛巾、口罩蒙鼻，匍匐撤離，可向頭部、身上澆冷水或用溼毛巾、溼棉被、溼毯子等將頭、身裹好，再衝出去。

第七：善用通道，莫入電梯

發生火災時，要根據情況選擇進入相對較為安全的樓梯通道。除可利用樓梯外，還可利用陽臺、窗臺、天面屋頂等攀到周圍安全地點沿水管、避雷線等建築結構中凸出物滑下樓。切勿乘坐電梯。

第八：緩降逃生，滑繩自救

高層、多層建築內一般都設有高空緩降器或救生繩，人員可以通過這些設施離開危險樓層。如無專門設施，可利用床單、窗簾、衣服等自制簡易救生繩，並用水打溼從窗臺或陽臺緩滑到安全地帶。

第九：避難場所，固守待援

假如用手摸房門已感到燙手，或無法開門，應關緊迎火的門窗，打開背火門窗，用溼毛巾溼布塞堵門縫或用水浸溼棉被蒙上門窗，不停用水淋透房間，等待救援。

第十：緩晃輕拋，尋求援助

被煙火圍困暫時無法逃離的人員，應儘量呆在陽臺、窗口等易於被人發現和能避免煙火近身的地方，及時發出有效的求救信號，引起救援者的注意。

第十一：火已及身，切勿驚跑

如果發現身上著了火，千萬不可驚跑或用手拍打。應趕緊設法脫掉衣服或就地打滾，壓滅火苗;能及時跳進水中或讓人向身上澆水、噴滅火劑更有效。

第十二：跳樓有術，雖損求生

跳樓逃生，也是一個逃生辦法，但應該注意的是：只有消防隊員準備好救生氣墊並指揮跳樓時或樓層不高(一般4層以下)，非跳樓即燒死的情況下，才採取跳樓的方法。

商場火災如何逃生自救

1.及時尋找疏散通道

發生火災時，人們總是習慣沿著進來的出入口和扶梯逃生，當發現此路被煙霧封死時，才被迫去尋找其他出入口。殊不知，這樣就失去了最佳逃生時間。每個商場都按規定設有安全出口，發生火災後，尤其是火勢初起，這些室內樓梯都是逃生的最佳通道。在樓梯疏散時，不要擁擠，要有序疏散，以免人群擁擠慌亂造成摔傷或踩踏。如果發現疏散通道煙霧較大或者已被阻塞，應立即選擇其他路徑。同時，絕不能乘坐升降電梯或觀光電梯逃生，因為發生火災時，停電時有發生，無法保證電梯的正常運行。一旦停電，電梯卡住，人被悶在電梯裡，後果不堪設想

2.就地取材積極自救

當遇到火災時，人們往往因驚慌失措而失去正常的判斷思維能力。在混亂中，人們總是下意識向著有光、明亮的方向逃生。而此時的火場中，電源應該已被切斷或已短路、跳閘，光亮之地十有八九是火勢最猛的地方。

3.不要盲目自高向下逃生

人們習慣性認為，一旦著火，火往上走，高處危險，低處安全，只有儘快逃到一層跑出室外，才有逃生的希望。其實一旦火起，濃煙四溢，強行逃生，極易引起中毒或窒息情況。

在逃生途中，如果煙氣特別濃而感到呼吸困難，可貼近牆邊爬行。如果在樓道內，可採取腳朝下、頭朝上、臉貼近樓梯兩臺階之間形成的直角處的姿勢，向下爬行，這樣可以呼吸到較新鮮的空氣，有利於安全逃生。

4.商場內可燃物較多，火災發生後，火勢蔓延快，產煙量大。不過商場內商品較多，可用來防煙的東西也不少。在緊急情況下，可利用身邊的衣服、領帶、毛巾、口罩、紙巾或者其他可利用的東西來捂住口鼻，並儘量降低行走姿勢，以免煙氣進入呼吸道。可以用繩索、床單、窗簾等做成逃生工具，幫助自己滑至地面或者較低樓層。而安全帽、摩托車頭盔、工作服，可用來避免燒傷或者被墜落物體砸傷。如果身邊沒有可利用的東西，可以利用建築物外的落水管等附屬設施進行逃生。

商場內發生火災，營業員的應急程序是哪幾點？

火小滅火，用滅火器

如果火大的話就趕緊逃命

如果還能搶救錢的話就把錢帶出來

商場發生火災,現場營業員應當怎麼處理

第一時間報警，立即疏散商場內的人群，然後拿滅火器協助救火

發生火災後,商場員工要做到那三樣

報警、引導在場人員疏散、滅火。重點是引導在場人員疏散。

《消防法》

第四十四條　任何人發現火災都應當立即報警。任何單位、個人都應當無償為報警提供便利，不得阻攔報警。嚴禁謊報火警。

人員密集場所發生火災，該場所的現場工作人員應當立即組織、引導在場人員疏散。任何單位發生火災，必須立即組織力量撲救。鄰近單位應當給予支援。

消防隊接到火警，必須立即趕赴火災現場，救助遇險人員，排除險情，撲滅火災。

第六十八條　人員密集場所發生火災，該場所的現場工作人員不履行組織、引導在場人員疏散的義務，情節嚴重，尚不構成犯罪的，處五日以上十日以下拘留。

商場的商戶發生火災,商場應該怎樣處理?

之前不是有合同麼，合同上應該有具體說明的，按照這個找商場賠償就好

如果商場發生火災，那麼，在商場裡的商家的損失商場應該賠償嗎？

商場有過錯的話需要承擔賠償責任。希望能夠採納，謝謝。

商場遭遇火災,商戶能獲補償嗎

你好：

應當由當地公安機關消防機構對火災進行認定，查明火災原因，確定相關責任人。你可以受到的火災損失可以向責任人進行索賠，如果不能達成一致，可以向人民法院申請民事賠償。需要注意的是你應當做好火災損失證據留存工作。

清楚？願對你有幫助！

當商場發生火災,你專櫃又有顧客,你應該怎樣做

告知客戶商場的安全通道 自己也要儘快撤離 哈哈

商場發生火災後的反思

倉庫失火事故之後的反思

回顧我們公司九月五號中午發生的那起火災事故，真是令人驚駭，瞬息之間 火患瀰漫，濃煙四起。現在想起來還有些膽戰心驚……雖然沒有人身傷亡事故， 但我們也必須把這次事故教訓當做血的教訓去面對。這次事故，常總擔待了所有 的壓力，沒有追究我們這一層的管理責任，但我的心裡還是很內疚、感覺與自己 的工作有連帶責任， 是我們平時的工作沒有做細緻。向常總學習處理大事情臨危 不亂、鎮定指揮的工作方法，同時向常總擔待了所有責任的博大胸懷致敬。 從這起事故中不難看出： 我們的安全隱患排查工作做得還不夠到位，事故發 生後， 我們應該怎麼想？出了事故我們應該如何應對？從這起事故的發生我們可 以看出，事故之所以發生，它與隱患排查、工作責任、安全管理漏洞都有直接關 系；我們要做的就是要接受教訓，把心裡的壓力轉變成我們工作執行的壓力，將 壓力有效地傳遞下去。 首先要將“安全生產就是效益”的根本理念真正讓大家共知、共享，我們要接 受這次事故教訓，我們的倉庫不能出事故，也出不起事故，若有重大財產損失或 者人員傷亡 ，我們這一層的管理人員也要追究相應的事故責任。雖然這次事故 沒有追究我們這層的管理責任， 但我的心裡還是很內疚、感覺多少與自己的有關 聯責任。 二是要通過教育培訓提高我們每名員工的安全認知能力。 要真正認識到安全 管理的嚴肅性、嚴厲性，認識到安全工作否決一切工作成績的極端重要性。只有 境界提高了才會真正重視起來，才會將安全真正放到高度上去管理、去落實，去 防範。要想工作成績不被安全否定，我們的管理就要有高度，抓好“人、機、料、 法、環”五種隱患的排查，把不安全因素消滅在萌芽狀態中。 三是一定要做好各種隱患的排查， 防患於未然。 要把無事當有事， 無中找有， 小題大做。 排查隱患很重要的是要細緻；建立有效的管理人員的巡查機制個人認 為是當務之急； 要要求部門管理人員對自己的管轄範圍進行例行安全巡查、要要 求安全管理人員（安全主任）肩負巡查、解決隱患的工作任務。 四是建議公司在物流部選派員工參加正規的“安全主任”培訓，做好公司內 部尤其是物流部的安全管理工作，建立系統的安全管理工作。 總之，我們要以這次火災事故作為血的教訓喚起每名員工的良知、責任心、 安全意識。我們要通過培育、引領、滲透使大家切實認識到，安全生產是為了自 己，是為了自己家庭幸福，知道為什麼要這麼做，怎麼做才是安全的，促使員工 發自內心地提升自我保護意識，懂得簡單的自救方法