社保生孩子報銷多少?
生孩子社保報銷多少
生育津貼
（當月本單位人均繳費工資/30天 X假期天數） 假期天數： ① 正常產假90天（包括產前檢查15天）； ② 獨生子女假增加35天； ③ 晚育假增加15天； ④ 難產假。剖腹產、Ⅲ度會陰破裂增加30天；吸引產、鉗產、臀位產增加15天； ⑤ 多胞胎生育假，每多生育一個嬰兒增加15天； ⑥ 流產假：懷孕不滿2個月15天；懷孕不滿4個月30天；滿4個月以上（含4個月）至7個月以下42天；7個月以上遇死胎、死產和早產不成活75天；
一次性分娩營養補助費
① 正常產、滿 7 個月以上流產；上年度市職工月平均工資× 25% ； ② 難產、多胞胎：上年度市職工月平均工資× 50% 。
生育保險金
生育保險金=生育津貼+醫療補助金津貼：以用人單位職工月平均工資為基數 1、正常生育的 按3個月(90天)計發 2、晚育的按3.5個月(105天)計發 3、生育並已領取《獨子證》的按4.17個月(125天)計發 4、晚育並已領取《獨子證》的按4.67個月(140天)計發 醫療補助金：以特區上年度企業職工月平均工資為基數 1、正常生育的 按2個月計發 2、剖腹產或多胞胎的按4個月計發。
生小孩有社保怎麼報銷
是這樣的，生育保險享受待遇： 生育津貼、生育醫療費用、計劃生育手術費用、國家和本市規定的其他費用； （1）生育津貼：生育津貼為女職工產假期間的工資，生育津貼低於本人工資標準的，差額部分由企業補足。生育津貼按照女職工本人生育當月的繳費基數除以30再乘以產假天數計算。 （2）參加生育保險累計滿一年的職工，在生育（流產）時仍在參保的，按有關規定享受生育保險待遇。 （3）生育保險待遇生育津貼發放標準，以生育（流產）時當月本單位人平繳費工資為基數按規定假期計發： 1、生育津貼：（當月本單位人均繳費工資/30天 X假期天數） 假期天數： ① 正常產假90天（包括產前檢查15天）； ② 獨生子女假增加35天； ③ 晚育假增加15天； ④ 難產假。剖腹產、Ⅲ度會陰破裂增加30天；吸引產、鉗產、臀位產增加15天； ⑤ 多胞胎生育假，每多生育一個嬰兒增加15天； ⑥ 流產假：懷孕不滿2個月15天；懷孕不滿4個月30天；滿4個月以上（含4個月）至7個月以下42天；7個月以上遇死胎、死產和早產不成話75天； 2、一次性分娩營養補助費 ① 正常產、滿 7 個月以上流產；上年度市職工月平均工資× 25% ； ② 難產、多胞胎：上年度市職工月平均工資× 50% 。 男職工 領取《獨生子女優待證》的男配偶享受 10 天假期，以孩子出生當月本單位人平繳費工資計發。 男配偶假期工資 = 當月單位人平繳費工資÷ 30 （天）× 10 （天）。 3、生育醫療費 確認生育就醫身份後就醫的醫療費用，由市勞動和社會保障局同醫院定額結算（超過1萬元以上的部分按核定數結算）。
上海市生小孩社保報銷多少？
三險不包括生育保險，如果您生育期間在職可以享有國家規定的產假，產假期間單位給予生育補貼，住院期間可以享受醫療保險。
社保生育險大概能報銷多少
1、符合國家計劃生育政策生育或者實施計劃生育手術。
2、參加生育保險累計滿一年的職工，在生育(流產)時仍在參保的職工，按有關規定享受生育保險待遇。
二、生育保險報銷流程 生育險能報銷多少錢?
參保職工在同時具備下列條件時，可按規定享受生育保險待遇：
1、符合國家、省、市計劃生育政策規定;
2、分娩或實施計劃生育手術時，用人單位已為其參加生育保險且連續足額繳納生育保險費滿12個月。
3、產前檢查費和生產費用，當事人攜帶結婚證、社保卡(市民卡)及街道開具的計生證明到生育保險定點醫院直接刷卡結算。
4、生育險能報銷多少錢?申報生育津貼和一次性營養補貼，需填寫《生育保險待遇申報表》並加蓋單位公章，提供結婚證、獨生子女證(孩子的)、出院小結等材料，於每月1-10日之間的工作日前往市醫保中心生育科辦理申報手續。(相關手續應在分娩後一年內辦理)。
(一)、生育保險待遇申領：
1、申請人提供資料：
a、計劃生育證明(即準生證)
b、新生兒出生醫學證明(即出生證)或戶口簿
c、診斷證明(生產醫院開的生產證明，出院時開的)、費用憑據(出院時打印的)
d、本人身份證(代辦的提供代辦人本人身份證原件)。
e、屬異地或境外難產提供住院費用明細，生育險能報銷多少錢?
f、屬異地或境外剖腹產提供：
(1)手術證明
(2)費用憑據
生育保險報銷標準
報銷標準
一、生育保險基金以生育津貼形式對單位予以補償。補償標準為：女職工妊娠7個月(含7個月)以上順產分娩或妊娠不足7個月早產的，享受3個月的生育津貼;難產及實施剖宮產手術的，增加半個月的生育津貼，多胞胎生育的，每多生一個嬰兒，增加半個月的生育津貼;妊娠3個月(含3個月)以上、7個月以下流產、引產的，享受1個半月的生育津貼，妊娠3個月以內因病理原因流產的，享受1個月的生育津貼。生育津貼以女職工產前或計劃生育手術前12個月的生育保險月平均繳費工資為計發基數。
二、生育營養補貼與圍產保健補貼，凡符合享受國家規定90天(含90天)以上產假的生育女職工可享受生育營養補貼300元、圍產保健補貼700元。
三、一次性生育補貼，原在單位參加生育保險的女職工失業後，在領取失業保險金期間，符合計劃生育規定生育時，可享受一次性生育補貼：流產400元、順產2400元、難產和多胞胎生育4000元，對參加生育保險的男職工，其配偶未列入生育保險範圍，符合計劃生育規定生育第一胎時，可享受50%的一次性生育補貼。
四、生育津貼補償到單位，參保女職工產假期間本人基本工資、獎金及福利費由單位照發。
五、計劃生育手術費，包括因計劃生育需要，實施放置(取出)宮內節育器、流產術、引產術、皮埋術、絕育及復通手術所發生的費用，列入生育保險基金結付範圍。
女性標準
1、生育津貼
生育津貼=當月本單位人平繳費工資÷30(天)×假期天數
假期天數：
(1)正常產假90天(包括產前檢查15天);
(2)獨生子女假增加35天;
(3)晚育假增加15天;
2、生育醫療費
(1)確認生育就醫身份後就醫的醫療費用，由市勞動和社會保障局同醫院定額結算(超過1萬元以上的部分按核定數結算)。
(3)異地分娩的醫療費用，低於定額標準的按實際報銷;高於定額標準的，按定額標準報銷。
3、一次性分娩營養補助費
正常產、滿7個月以上流產;上年度市職工月平均工資×25% ;
4、一次性補貼
在一、二級醫院分娩的，每人一次性增加300元補貼。
男性標準
1、同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性......
企業買的社保中女士的生育保險可以報銷多少？
生育保險：只要累計購買滿一年，且生育期間一直在參保狀態，女職工產假期間就可以享受到3至6個月的假期，以及享受工資待遇和產前檢查費、接生費、手續費、住院費和藥費的報銷等等。(生育保險也是由企業購買，個人不用承擔費用)。
另外，生育保險以男方名義報銷是有條件的：女方未就業且未有途徑報銷生育費用時方可以男方名義報銷，且只能得到正常的生育醫療報銷額的50％，另外，沒有生育津貼的。除此之外，生育報銷時需要收取住院結算單的原件，這個只會有一份，醫院也沒有辦法開出第二份的。
生育保險報銷比例
1、生育津貼
以生育(流產)時當月本單位人平繳費工資為基數按規定假期計發。
生育津貼=當月本單位人平繳費工資÷30(天)×假期天數
假期天數：
(1)正常產假90天(包括產前檢查15天);
(2)獨生子女假增加35天;
(3)晚育假增加15天;
(4)難產假
剖腹產、Ⅲ度會陰破裂增加30天;
吸引產、鉗產、臀位產增加15天。
(5)多胞胎生育假，每多生育一個嬰兒增加15天。
(6)流產假
懷孕不滿2個月15天;
懷孕不滿4個月30天;
懷孕滿4個月以上(含4個月)至7個月以下42天;
懷孕滿7個月以上遇死胎、死產和早產不成活75天
這裡有生育保險報銷比例啊，這裡有生育保險報銷比例，我還是找不到生育保險報銷比例，到處問哪裡有的話告訴我生育保險報銷比例的網址吧，生育保險報銷比例挺難找的，我現在真的需要生育保險報銷比例，誰要是可以找到生育保險報銷比例，就告訴我生育保險報銷比例網址吧，謝謝告訴我生育保險報銷比例，找到生育保險報銷比例挺不容易的啊，這兒有生育保險報銷比例啊，這裡有生育保險報銷比例，我還是找不到生育保險報銷比例，到處問哪裡有的話告訴我生育保險報銷比例的網址吧，生育保險報銷比例挺難找的，我現在真的需要生育保險報銷比例，誰要是可以找到生育保險報銷比例，就告訴我生育保險報銷比例網址吧，謝謝告訴我生育保險報銷比例，找到生育保險報銷比例挺不容易的啊，謝謝啊
自己交社保，生孩子可以報銷多少
可以，個人繳納的是居民醫保，可以生孩子報銷，但是報銷比例非常少。如果繳納的是職工醫保，有生育保險報銷的比例就高很多。 居民生小孩住院費用報銷通過以下程序辦理：本人或家屬攜帶準生證、結婚證、本人醫療證、身份證到社保局醫療股申報，在其醫療保險待遇有效期內，並且符合計劃生育政策，在範圍內定點聯中國醫院住院即可申報；如不在範圍內住院，需經過審核是否符合縣外住院條件，如符合即可申報；符合申報條件後，在社保局醫療股領取居民住院申報表，由所在社區簽字蓋章後，由社保局醫療股簽字蓋章生效
我買了社保生孩子住院花錢報銷嗎
一般都會上生育保險，現在住院除了交押金，出院的時候都可以實時報銷，押金交不能報部分即可，我老婆剖腹報了5000多，住院交了3000押金，交的錢比本上都是BB 游水保健和催奶按摩的錢，1000多
生孩子後費用怎麼報銷
在我們日常生活中生孩子的費用銷報銷可以分兩種，
1、當地的農保，2是社保。
一，當地的農保帳戶
1、一般是戶口所在地給繳納的，也就是與父母戶口所在一起的，可以一同繳納上去的；按年按固定的時間，上交就可以了。
2、準備生孩子與生完孩子後的一些資料與繳費單保存好；等到寶寶出生後，一至三個月後，進行到當地去報銷即可。
3、有些費用可能是報不了的，如醫院給開的補品藥，四維彩超，以及生寶寶當地的一些別的費用，有些是不給報的，這個一般會有相關的說明的。
二，個人社保帳戶
1、一般是固定在上班的單位，或是個人所繳納；如果有社保卡的，需要在懷孕前三個月內到所在城市的社保局去辦理相關的手續的。
2、要辦理之前應該是需要先辦一個準生證，準生證需要到男方戶口所在地去辦理；用結婚證與身份證去辦。辦好後，再拿著準生證與社保卡，孕婦本人身份證再到相關接生的醫院去辦理所接生的醫院辦相關的手續。這個辦好後，再到社保局去辦理相關的一些手續即可。
3、一切辦理好後，社保局會給一個面單與相關的明細說明單；具體的是等到寶寶出生後，到指定的銀行去辦理銀行卡，領取相應的金額。這個金額，一般是按月發放的，也有一些地方是統一發放的。
4、擁有社保卡，是針對順產孕婦用的，也會有一些相關的費用是不能給報銷的；像是補品醫藥費用，四級彩超，接生時的家人陪同費用，特殊傷口縫合費用，或是剖腹產都是自費的。