在武漢一般工資多少?

武漢現在平均工資待遇是多少？ 5分

這個要分行業了。

最低工資也就是1600元左右。這還是漲了以後的。

武漢現在基本工資是多少

2014年1月11日 全日制就業勞動者月最低工資標準由原來的1100元、900元、750元分別調整為1300元、1020元、900元, 其中武漢市主城區最低工資標準為1300元/月。

武漢平均工資收入多少

近日，網傳2014年全國各省市平均工資單出爐！據榜單數據顯示：荊州平均3650元，全省倒數第一！其次為武漢3784、孝感3815、咸寧3815、潛江3831、黃石3855、宜昌3993、黃岡4119、仙桃4438、鄂州4623、隨州4780，荊門4984、十堰4988、天門4996，恩施5327排名全省第一。

武漢一般工作多少工資

您好，很高興為您解答：

武漢的工作一般1500-5000不等

當然一般有三年以上經歷的才3000+（不包括有提成的那些不穩定的

總體來說 本科畢業是2000-3000

包吃包住的工資會少點 比如我同學有2200 和2300但是包食宿的

一般三險一金是有的，所以工資可能比報的要低

大概就是這類水平了

如果是一般大學畢業

2015年武漢平均工資是多少

高的大幾萬，低的月薪一兩千，取個平均值也不好計算呀

武漢的工資水平怎麼樣？

進入社會工作有一年多了，第一份工作是在中南，做了不到一年，職位升了，工資未漲，1300的工資支持了九個月，萬般失望下，離開了那個公司，其實那個公司的同事都不錯，可惜，不到十個人的公司，能有怎樣的前途呢，支撐不了每個月好幾百的房租，更不用說吃飯什麼的了，社保也都是浮雲……

後來繼續自己找，到了青年路雪松路，一家公司開出1800的工資，就是一騙子，剛進去的時候什麼都說的很好聽，後來發現就是讓你做銷售，還扣除你進公司的前十個工作日的工資，沒有業績還倒扣工資，做了一個月老闆冠冕堂皇的和你說這些我們都是說了的呀，其實當初招人的是他老婆，條件全是他老婆說的，等到說工資的時候，就說不是自己說的了，而且工資還是發現金，同樣沒有社保，這一個月等於被騙了個徹底，這家公司好像叫什麼博什麼廣告，和我一起進去的孩子做了兩個月出來的時候拿了兩個月的工資800元，說是都被扣掉了……滿天的悲劇……

重新找工作，前程無憂智聯招聘你們大爺的！！！本想找個規模稍微大點的，看到人數50到150，興沖沖去面試，就幾個人，除了那些真正的大公司，其他的居然都是50到150的人數，確只見到一個小小的一室一廳或者兩室一廳，幾個辦公桌，還有一個面試的老總，這些招聘網站，能把信息核實清楚麼，這樣的虛假信息，和58同城裡面那些騙子公司有什麼差別啊！！！

前段時間一個朋友說落葉歸根回到武漢找工作，看來又是一系列悲劇……近日聯繫他，他無限失望的說，是不是武漢的工資水平真的有這麼低，而消費水平一點也不遜於一線城市，本人無比沉痛的告訴他要面對這個事實……

武漢，你再美，但是你讓人在這裡怎麼生存呢，有多少工作是真的靠譜的呢？！

關於武漢公務員工資多少

一等地區：上海、北京、深圳、廣東、江蘇、浙江這些直轄市和經濟發達省平均月收入應該在3000元以上。

代表城市：北京——起點高，增長緩

起點高：北京公務員的起薪可達到4000元以上

公務員的起始工資因學歷、工齡的不同，有著幾十元或者一二百元細微差別。直接從校門進入公務員序列的“新人”，初始工資在4200元左右。

二等地區：遼寧、海南、吉林、黑龍江、甘肅、新疆、青海、陝西、湖北這些經濟較發達省或者國家給邊疆補貼、西部開發補貼的省份平均月收入應該在1800元左右。

代表城市：湖北武漢——23歲女公務員網晒工資年薪九萬

三等地區：河北、雲南、山西、福建、河南、湖南等省份，這些省雖然經濟不是太發達，但每次漲工資，國家都給予撥款幫助，平均月收入應該在1200元左右。

代表城市：湖南冷水江市——令網友大呼“沒有想象中高”

今年2月，湖南冷水江市的公務員工資信息意外洩露，2001元至4000元之間的工資水平令網友大呼“沒有想象中高”。同時，該市多位公務員也迴應稱，實際工資與被公開的情況一樣。

四等地區：山東、安徽、貴州、江西、廣西等省。山東省經濟還可以，但如果沒有國家撥款自立更生很困難。安徽、貴州儘管國家撥款，但經濟較差。平均月收入應該在1000元以下。

代表城市：山東濟南——工資10年變化不大隻是看起來很美

濟南市2013年法人單位在崗職工月平均工資為3873元，而同等級別公務員工資待遇差別不大，一般來說，普通科員月薪2600元左右，副科級3200元，正科級3500元，副處級約4000元，正處級約5000元。濟南市某局主任科員(正科級)李興林，月收入3400元，然而，工作10年來，工資從最初的2000元月薪增長到3400元，主要靠的是級別的提升。

請區別看到公務員和事業單位、國企的區別。很多事業單位國有企業的待遇比公務員要好的多，什麼銀行、移動、電力以及很多機關下面的二級單位(也是事業單位)，這些不是公務員。事業單位2003年開始需要統一招考，那些說找關係直接進去的肯定是瞎扯，進了也是沒有編制。國企參照企業，不需要招考，但是也有所謂的編制一說，比如移動、銀行。

武漢的公務員有省直公務員和武漢市公務員，待遇方面，武漢市的要好起碼50%以上。省直的科級幹部(科員、副科、正科)每個月拿到手的工資大約是2000到3000之間，視級別和工齡，都有文件和軟件套進去，不是想發多少就是多少。武漢市市直的科級幹部，每個月拿到手大概是3000到4000之間。然後都有公積金，省直的公積金個人繳納大約400到600之間(近一兩年才加的)，武漢市的個人繳納大約才800到1200之間。

獎金。陽光政策之後，過年過節是沒有現金髮的，當然還是有單位會想辦法發一些福利，比如五一十一春節，或多或少有個500到1000的福利，如果哪個單位說一個節發一個月工資，我只能說他們的一把手的確很牛B。年底的獎金是一個月工資，也就是考核稱職，考核優秀的多發800元。再就是每年會多發3到5個月工資，這些是要看單位的，在每年評的各種獎項之中，有的單位拿的多，就多發個把月，少拿的可能就少發個把工資。所以的確一年有15到18個月工資。那些說36個月工資的，我敢肯定就是省ZF省委都沒有。

其他福利待遇。在武漢市的區裡，一個副科級可能就是一個領導，但是在省裡，一個正科也是個辦事員，這之間的隱性收入是差別很大的。好比縣委書記是正處，但是一個處長也是個正處，級別一樣，但是權力差別太多，......

2015年，一個女孩子在武漢月薪5000元，收入水平是高還是低？

看你是本科還是研究生，本科5000算中等偏上，如果你不是那種特別累的單位，如果是特別累的單位，比如計算機，這個工資一般。

研究生5000算偏下，不是很差的單位，一般在7000以上。

從整個地區來看，跟平均的比，高出20%

2015年武漢市公務員年收入多少

一、基本工資：

辦事員2800元；科員3000元；副科級 3100元；正科級 3300元；副處級 3600元；正處級 4000元；副廳級 4400元；正廳級 5000元；副部級 5500元；正部級 6000元。

辦事員三週年按科員對待；科員五年按副科級對待；副科級十週年按正科級對待；正科級十週年按副處級對待；副處級十週年按正處級對待；初次套改以累計年限對應的職務待遇確定基本工資。

二、工齡工資：

每年60元，以虛年計算，按月發放。三年一調。

三、獎勵工資：

每月300元，年度考核不合格者次年1月停發，直至考核合格的次年1月繼續發放。三年一調。

四、補助工資：

1、車補，隨工資每月發放，標準=基本工資÷5，逢一進十。

2、取暖補助，一年發放一次，標準=基本工資÷3，逢一進十。

3、出勤補助，正常上班每天30元，無顧不至每日扣發30元，經單位領導批准的病假、事假和國家規定的節假日等0元。三年一調。

4、山區補助，農村和山區公務員享受山區補助，標準=基本工資÷10，按月發放，三年一調。

5、地區差別補助，各地根據實際情況確定地區差別工資。

除養老、醫療補助按現行政策執行外，公積金、獨生子女費等一切現行補助全部廢止。

五、新參加工作人員基本工資確定方法：

高中、技校、中專以辦事員確定;大專以科員確定;本科以副科級確定;碩士以正科級確定。

六、退休公務員和參照公務員管理人員

退休生活費=退休前工資×80%。三年一調。

現在武漢好找工作嗎？工資一般有多少

工作到處都有，只是你願不願意去做，有沒有能力去做的問題。說實話武漢市的工資聽起來很低，沒有沿海等地經濟發展快的地方高，但是消費水平卻沒有那邊的高。。可是我發現，現在武漢市的消費水平提高了，工資也算可以的。不一樣的工資，不一樣的花法。。工資問題總回變的。