個人簡歷有哪些內容?
個人簡歷具體應該寫些什麼內容?
一、具體內容見圖
二、簡歷填寫原則—— 一份卓有成效的個人簡歷是開啟事業之門的鑰匙。正規的簡歷有許多不同的樣式和格式。大多數求職者把能想到情況的都寫進簡歷中，但我們都知道沒有人會願意閱讀一份長達五頁的流水帳般的個人簡歷，尤其是繁忙的人事工作者。這裡有三條寫簡歷的重要原則：以一個工作目標為重點，將個人簡歷視為一個廣告，再就是儘量陳述有利條件以爭取面試機會 。
寫作出色個人簡歷第一原則是要有重點。一個招聘者希望看到你對自己的事業採取的是認真負責的態度。不要忘記僱主在尋找的是適合某一特定職位的人，這個人將是數百名應聘者中最合適的一個。因此如果簡歷的陳述沒有工作和職位重點，或是把你描寫成一個適合於所有職位的求職者，你很可能將無法在任何求職競爭中勝出。
第二條原則是把簡歷看作一份廣告，推銷你自己。最成功的廣告通常要求簡短而且富有感召力，並且能夠多次重複重要信息。你的簡歷應該限制在一頁以內，工作介紹不要以段落的形式出現；儘量運用動作性短語使語言鮮活有力；在簡歷頁面上端寫一段總結性語言，陳述你在事業上最大的優勢，然後在工作介紹中再將這些優勢以工作經歷和業績的形式加以敘述。
製作簡歷的第三條原則是陳述有利信息，爭取成功機會，也就是說盡量避免在簡歷階段就遭到拒絕。為面試階段所進行的償歷篩選的過程就是一個刪除不合適人選的過程。如果你把自己置身於招聘者的立場就會明白：招聘時每次面視都需要較長時間，因此對招聘者來說進入面試階段的應聘者人數越少越好。招聘者對理想的應聘者有也有要求：相應的教育背景，工作經歷，以及技術水平，這會是應聘者在新的職位上取得成功的關鍵。應聘者應該符合這些關鍵條件，這樣才能打動招聘者並贏得面視機會。同時，簡歷中不要有其 他無關信息，以免影響招聘者對你的看法。
記住，寫作簡歷時，要強調工作目標和重點，語言簡短，多用動詞，並且避免會使你被淘汰的不相關的信息。人力資源管理者都很繁忙，在篩除掉不合適的應聘者前不會花費時間來瀏覽每一份簡歷。當你獲准參加面視，簡歷就完成了使命。
簡歷包括哪些內容
個人簡歷是求職者給招聘單位發的一份簡要介紹。包含自己的基本信息：姓名、性別、年齡、民族、籍貫、政治面貌、學歷、聯繫方式，以及自我評價、工作經歷、學習經歷、榮譽與成就、求職願望駭對這份工作的簡要理解等。現在一般找工作都是在通過網絡來找，因此一份良好的個人簡歷對於獲得面試機會至關重要。
1、個人資料：必須有姓名、性別、聯繫方式（固定電話、手機、電子郵箱、固定住址），而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應聘的崗位情況，可有可無。
2、學業有關內容：畢業學校、學院、學位、所學專業、班級、城市和國家，然後是獲得的學位及畢業時間，學過的專業課程（可把詳細成績單附後）以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業設計等。
3、本人經歷：大學以來的簡單經歷，主要是學習和擔任社會工作的經歷，有些用人單位比較看重你在課餘參加過哪些活動，如實習，社會實踐，志願工作者，學生會，團委工作，社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經歷。
4、榮譽和成就：包括“優秀學生”、“優秀學生幹部”、“優秀團員”及獎學金等方面所獲的榮譽，還可以把你認為較有成就的經歷（比如自立讀完大學等）寫上去。或者是參加國家學術性競賽，國際比賽獲得的榮譽等。
5、求職願望：表明你想做什麼，能為用人單位做些什麼。內容應簡明扼要。
6、附件：個人獲獎證明，如優秀黨、團員，優秀學生幹部證書的複印件，外語四、六級證書的複印件，計算機等級證書的複印件，發表論文或其他作品的複印件等。
簡歷表格模板[1]7、個人技能：專業技能，IT技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。
8、第三方推薦：通過專業的職業測評系統，出具詳細客觀的測評報告，作為第三方推薦信，附在簡歷後面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業性格、職業興趣，另一方面有利於用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。
9、封面：你也可以在個人簡歷上設計封面，也可以省去封面。關於封面，有部分HR不喜歡封面，在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔，可以在封面上出現個人信息，方便用人單位查閱。並且封面的風格要符合應聘公司的文化和背景，也要凸顯自己的個性和風格。
個人簡歷都是需要填哪些內容
個 人 簡 歷
姓 名 張玲 性 別 女 民 族 漢
出生年月 1985.10.31 籍 貫 重慶 政治面貌 團員
專 業 旅遊英語 學 歷 大專
聯繫電話 13976180449
聯繫地址 海口經濟職業技術學院
自我評價
本人性格開朗、自信熱情、做事穩重、有責任心、能吃苦耐勞，富有時間觀念，富於團隊合作精神和集體榮譽感及企業忠誠度，有一定的語言表達能力，善於溝通交際，具有良好的人際關係。堅信“工作的人生最美麗”。
社會實踐
2007年7月-8月 在凱賓斯基酒店實習
2007年12月-1月 在中國聯通營業廳實習
自我要求
希望貴公司成為我走出校園進入的第一家，成為我的一個家，無論在任何崗位上，我都會嚴格要求自己：
做人心寬；做事細心；做人講品格；做事講風格。
做人有“悟”；做事有“度”；做人有進取心；做事有責任心，做好每件事。
執行公司決策；服從公司管理，無論做人還是做事都以公司的利益為重。
個 人 簡 歷
姓 名 淦述笑 性 別 女 籍 貫 江西九江
出生年月 1986.07.14 身 高 161cm 健康狀況 良好
政治面貌 團員 婚 否 否 郵 編 330010
專 業 商務英語 聯繫電話 13518865300
畢業院校 江西旅遊商貿職業學院
求職意向 外貿跟單員
教育背景 2001.9——2004.7 永修職業教育中心
2004.9——2007.7 江西旅遊商貿職業學院
專業技能 全國資格技術審核跟單員證技能資格證書、大學英語四級證書
計算機一級資格證書
實踐經歷 2006年12至2007年3月在廣東中山做貿易實習
2007年7月至今在三亞金太陽雙語幼兒園做英語教師
獎懲情況 擔任學生會副主席
自我評價 我的理念是：在年輕的季節我甘願吃苦受累，只願通過自己富有激情、積極主動的努力實現自身價值並在工作中做出最大的貢獻：作為初學者，我具備出色的學習能力並且樂於學習、敢於創新，不斷追求卓越；作為參與者，我具備誠實可信的品格、富有團隊合作精神；作為領導者，我具備做事幹練、果斷的風格，良好的溝通和人際協調能力。受過系統的經濟相關專業知識訓練，有在多家單位和公司的實習和兼職經歷；有很強的忍耐力、意志力和吃苦耐勞的品質，對工作認真負責，積極進取，個性樂觀執著，敢於面對困難與挑戰。
備 注 本人為人正直、善良，性格直率、開朗，愛好運動及看書。萬事以人為本，人緣較好，易讓眾人接受。適應能力強，吃苦耐勞，勤於學習與鑽研，敢於挑戰未知領域，樂於在自身及周圍世界尋求突破。
人生格言：只要努力，多看、多想、多問、少說話，沒有什麼事是做不到的。
個 人 簡 歷
姓 名 盧保景 性 別 女 出生年月 1983-9-9
文化程度 大 專 民 族 漢 健康狀況 良好
政治面貌 團 員 身 高 162cm 體 重 47kg
專 業 物流管理 電腦水平 全國計算機一級
籍 貫 樂東縣利國鎮 現住地址 三亞市港門村一巷23號
婚姻狀況 未婚 畢業時間 2007年7月1日
工作年限 一年半 畢業院校 宜賓職業技術學院
身份證號 46003319830909448× 聯繫方式 13976099624
求職類型 物流、文員、統計、銷售
受教育及
工作經歷
2007年7月畢業於宜賓職業技術學院物流管理專業
2006年1月獲得助理物流師資格證
2006年10月-2007年8月在廣州歷俊珠寶有限公司擔任文員
2007年8月-2008年2月在海口市大潤發售後浮務中心
自我評價
我工作認真負責，誠......
個人簡歷需要寫些什麼呀？
1、個人資料：必須有姓名、性別、聯繫方式（固定電話、手機、電子郵箱、固定住址），而出生年月、籍貫、政治面貌、婚姻狀況、身體狀況、興趣愛好等則視個人以及應聘的崗位情況，可有可無。
2、學業有關內容：畢業學校、學院、學位、戶學專業、班級、城市和國家，然後是獲得的學位及畢業時間，學過的專業課程（可把詳細成績單附後）以及一些對工作有利的副修課程以及您的畢業設計等。
3、本人經歷：大學以來的簡單經歷，主要是學習和擔任社會工作的經歷，有些用人單位比較看重你在課餘參加過哪些活動，如實習，社會實踐，志願工作者，學生會，團委工作，社團等其他活動。切記不要列入與自己所找的工作毫不相干的經歷。
4、榮譽和成就：包括“優秀學生”、“優秀學生幹部”、“優秀團員”及獎學金等方面所獲的榮譽，還可以把你認為較有成就的經歷（比如自立讀完大學等）寫上去。或者是參加國家學術性競賽，國際比賽獲得的榮譽等。
5、求職願望：表明你想做什麼，能為用人單位做些什麼。內容應簡明扼要。
6、附件：個人獲獎證明，如優秀黨、團員，優秀學生幹部證書的複印件，外語四、六級證書的複印件，計算機等級證書的複印件，發表論文或其他作品的複印件等。
簡歷表格模板[1]7、個人技能：專業技能，IT技能和外語技能。同時也可以羅列出你的技能證書。
8、第三方推薦：通過專業的職業測評系統，出具詳細客觀的測評報告，作為第三方推薦信，附在簡歷後面作為求職推薦的形式。一方面說明求職者的職業性格、職業興趣，另一方面有利於用人單位判斷求職者與崗位的匹配情況。
9、封面：你也可以在個人簡歷上設計封面，也可以省去封面。關於封面，有部分HR不喜歡封面，在選擇封面時需慎重考慮。封面的要求一般要簡潔，可以在封面上出現個人信息，方便用人單位查閱。並且封面的風格要符合應聘公司的文化和背景，也要凸顯自己的個性和風格。
個人簡歷自我評價應該包括哪些內容
個人簡歷自我評價應當客觀而全面。簡歷自我評價，首先應是客觀的，是在正視自己、面對現實的基礎上做出的，過高或過低的評價都會給自己的求職心態帶來不利影響;其次，評價應是全面的，既包括自己的特殊素質，又包括綜合素質;既包括自己的優點和長處，也包括缺點和不足。一份優秀的簡歷代表著你個人的能力展現，而自我評價這一欄，更是概括自己能力與特色的最好平臺。對於沒有經驗的應屆大學生，可能不知道求職簡歷上的自我評定該寫什麼內容，下面小編就為大家介紹一下個人簡歷自我評價內容。個人簡歷自我評價內容第一部分：學習情況把四年的學習情況向面試單位說明一下，介紹下自己學習是怎樣努力的。例如，我來自美麗的海濱城市××，今年XX歲，是××大學××專業本科的應屆畢業生。閩南的山水哺育我長大，我的血液裡流淌著閩南人特有活潑開朗的性格和愛拼才會贏的打拼精神。帶著這種精神，在校期間我刻苦學習，不負眾望分別獲得01-02年度二等獎學金，03-04年度和04-05年度三等獎學金，用實際努力報答父母和師長的養育之恩。把四年裡有關專業的課程都說學會了、基本的電腦軟件操作也說自學會了。個人簡歷自我評價內容第二部分：能力特長本人能夠熟練的使用C，C++，PASCAL，MASM等計算機語言，和VIRSUAL FOXPRO，和SQL SERVER數據庫，對VIRSUAL BASIC，DELPHI也有一定的掌握，對DOS，WIN31，WIN9X，WINNT，LINUX等操作系統比較瞭解，並對INTERDEV，VIRUSAL java，FONTPAGE98，POWERBUID，OFFICE97，WPS98，3DMAX，CRESTRON SIMPL WINDOWS等軟件比較常用，對動態ASP，php，PERL cgi對SQL7和MYSQL數據庫的網頁設計比較瞭解。個人簡歷自我評價內容第三部分：集體活動四年裡總會參加了什麼社團，學生會之類的。把它們列出來。實在沒有就說一下學校組織的社會實踐活動。例如，除了學習之外，我還積極參加各種社會實踐活動。我曾擔任班級的宣傳委員，組織了幾次班級和學院的公益活動：如青年志願者助殘活動，向孤兒院兒童獻愛心活動等。組織這些活動以及和活動中和成員的相處讓我學到了很多東西，對培養自己的能力和人際關係的處理有很大的好處，為我更快的走向社會提供了良好的平臺。個人簡歷自我評價內容第四部分：最後表明決心願意吃苦受累，通過自己富有激情、積極主動的努力實現自身價值。作風優良、待人誠懇，人際關係良好，處事冷靜穩健，能合理地統籌安排生活中的事務。具備較強的邏輯思維和判斷能力，對事情認真負責，有很強的責任心和團隊意識;自信、樂觀，具有一定的創新意識和創造能力。人事經理每天得閱讀幾百份個人 求職 簡歷，篩選簡歷的時間就只有幾秒鐘!自我評價是獲得人事經理青睞的重要利器。
簡歷一般包含哪些內容，製作簡歷需要注意的事項
簡歷大致分成這麼幾塊： 第一部分：個人信息 這裡包括你的全名、通訊地址、電話號碼和電子郵箱地址。如果你有個人網站，也可以註明，這也許可以更好地向招聘企業說明你的職業技能。如果有照片，以端莊清晰為好。 第二部分：求職目標 用一個簡短的句子解釋你正在尋找哪種工作，這會讓招聘人員立即明瞭你是誰和你正在尋找的目標，你沒有強迫他們費時費力地讀完整個簡歷，你向招聘人員顯示了你是個善解人意的求職者。 第三部分：你的工作經驗 按年代列舉你的經驗，首先是你最近的工作，包括企業的名稱、僱用你的日期，此外對你的成就做簡短的描述。當然，如果你的最新經驗對你的求職目標沒什麼意義，或者你的某些經驗並不能給人留下最深刻的印象， 第四部分：教育背景 首先列舉你最新的教育經歷以及最新接受的某些技術技能的培訓。說明你的學校名稱、所在地區以及你的學歷及專業等等。不要忘記提及你的技術和計算機技能。列舉你已經使用的程序語言、軟件操作程序和操作系統以及你擁有的證明。也不要忘記列上你的外語溝通能力，這應該是用人單位考察你的軟指標。有時候也可以適當列上你的興趣愛好，這也許能從一個側面反映出你是一個全面發展的人。 另外，還得再提醒的是，簡歷要選擇方便閱讀、乾淨和一致的字體，不要用非傳統或者過度有創造性的字體。同時因為是“簡”歷，請遵循簡單法則：一份簡歷最終不長於一頁紙。因為據調查，招聘人員平均花費不到30秒讀一份簡歷，因此簡潔是鑰匙。 如果你選擇電子郵件的形式送上你的簡歷，最好在附件裡再粘貼一個簡歷備份。因為有時候在傳送過程中會出現一些亂碼，這樣，你的這次簡歷投遞就無效了。 精美word版簡歷模板可點擊我的頭像進入我的文庫主頁； http://wenku.baidu.com/view/8f7acc92a8114431b90dd8fa.html
個人簡歷上要寫些什麼
本人基本情況包 括：姓名、年齡（出生年月）、性別、籍貫、民族、學歷、學位、 政治面貌、學校、專業、身高、畢業時間等等。一般來說，本人基本情況 的介紹越詳細越好，但也沒有必要畫蛇添足，一個內容要素用一兩個關鍵詞簡明扼要地括說明一下就夠了。 個人履歷表主要是個人從高中階段至就業前所獲最高學歷階段之間的經歷，應該前後年月相接。 本人的學習經歷主要列出大學階段的主修、輔修與選修課科目及成績，尤其是要體現 與你所謀求的職位有關的教育科目、專業知識。不必面面俱到（如果用人單位對你的大學大學成績感興趣，可以提供給他全面的成績單，而用不著在求職簡歷中過多描述這些東西），要突出重點，有針對性。使你的學歷、知識結構讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。 本人的實踐、工作經歷 主要突出大學階段所擔任的社會工作、職務，
一份完整的個人簡歷包括哪些信息？
一、個人簡歷所包括的內容有哪些？ 大體來說，我們在網上在線製作簡歷的時候，都可以看到簡歷模板上面清晰的劃分出個人信息、教育經歷、工作經驗、項目經驗、所獲獎項、技能證書、專業技能、和自我評價機部分，這就是一份完整的個人簡歷內容的雛形。 1、個人信息：包括你的姓名、性別、出生年月、家庭地址、政治面貌、學歷、畢業院校、所修專業、畢業時間、電子郵箱、職能類別、求助地點、求助意向等等； 2、教育經歷：你所就讀的院校、所學專業、學位、受教育的時間等； 3、工作經驗：包括了你在實習期或者是第一份工作開始算起的所在企業名稱、時間、部門、職位、和對在企業所擔當的職位描述。 4、項目經驗：就是指你在工作期間曾經參加過哪些項目的開發或者研究，參與的時間、項目的名稱、你所負責的職責和對項目的描述。 5、所獲獎勵：這個比較好理解，就是你所獲的所有獎項的時間、名稱； 6、技能證書：你曾經在校或者離校後都獲得過哪些證書、獲得證書的時間； 7、專業技能：是指你對你所掌握的技能的描述，比如熟練掌握哪些技能等； 8、自我評價：關於自我評價到底應該怎麼寫，可參考《簡歷製作常見問題解答》中的第五條，上面就有詳細的解答。 二、寫簡歷需要注意的事項是什麼？ 1、一定要突出你過去的成績，因為過去的成就是你能力最有力的證據，而且必須是要通過詳細的數字把它們描述出來，就會有說服力。 2、編輯簡歷內容時，字數切忌過長，儘量濃縮在二頁紙內，而且記得要將你最重要、要有實質性的東西寫出來給HR看。 3、簡歷上面所提供的資料必須全部都是客觀實在的，不要弄虛作假，因為謊話總有被識破的時候，要抱著誠實的態度，有多少寫多少。 4、不要寫與你所應聘的職位毫無相關的東西。
求職簡歷包括什麼內容
一、具體內容見圖
二、簡歷填寫原則—— 一份卓有成效的個人簡歷是開啟事業之門的鑰匙。正規的簡歷有許多不同的樣式和格式。大多數求職者把能想到情況的都寫進簡歷中，但我們都知道沒有人會願意閱讀一份長達五頁的流水帳般的個人簡歷，尤其是繁忙的人事工作者。這裡有三條寫簡歷的重要原則：以一個工作目標為重點，將個人簡歷視為一個廣告，再就是儘量陳述有利條件以爭取面試機會 。
寫作出色個人簡歷第一原則是要有重點。一個招聘者希望看到你對自己的事業採取的是認真負責的態度。不要忘記僱主在尋找的是適合某一特定職位的人，這個人將是數百名應聘者中最合適的一個。因此如果簡歷的陳述沒有工作和職位重點，或是把你描寫成一個適合於所有職位的求職者，你很可能將無法在任何求職競爭中勝出。
第二條原則是把簡歷看作一份廣告，推銷你自己。最成功的廣告通常要求簡短而且富有感召力，並且能夠多次重複重要信息。你的簡歷應該限制在一頁以內，工作介紹不要以段落的形式出現；儘量運用動作性短語使語言鮮活有力；在簡歷頁面上端寫一段總結性語言，陳述你在事業上最大的優勢，然後在工作介紹中再將這些優勢以工作經歷和業績的形式加以敘述。
製作簡歷的第三條原則是陳述有利信息，爭取成功機會，也就是說盡量避免在簡歷階段就遭到拒絕。為面試階段所進行的簡歷篩選的過程就是一個刪除不合適人選的過程。如果你把自己置身於招聘者的立場就會明白：招聘時每次面視都需要較長時間，因此對招聘者來說進入面試階段的應聘者人數越少越好。招聘者對理想的應聘者有也有要求：相應的教育背景，工作經歷，以及技術水平，這會是應聘者在新的職位上取得成功的關鍵。應聘者應該符合這些關鍵條件，這樣才能打動招聘者並贏得面視機會。同時，簡歷中不要有其 他無關信息，以免影響招聘者對你的看法。
記住，寫作簡歷時，要強調工作目標和重點，語言簡短，多用動詞，並且避免會使你被淘汰的不相關的信息。人力資源管理者都很繁忙，在篩除掉不合適的應聘者前不會花費時間來瀏覽每一份簡歷。當你獲准參加面視，簡歷就完成了使命。
個人簡歷需要寫什麼
推薦閱讀： 個人 簡歷 的主要內容 一般來說， 簡歷 應包括四個部分。 第一部分為個人基本情況，應列出自己的姓名、性別、年齡、籍貫、政治面貌、學校、系別及專業，婚姻狀況、健康狀況、身高、愛好與興趣、... 個人 簡歷 的主要內容 一般來說， 簡歷 應包括四個部分。 第一部分為個人基本情況，應列出自己的姓名、性別、年齡、籍貫、政治面貌、學校、系別及專業，婚姻狀況、健康狀況、身高、愛好與興趣、家庭住址、電話號碼等。 第二部分為學歷情況。應寫明曾在某某學校、某某專業或學科學習，以及起止期間，並列出所學主要課程及學習成績，在學校和班級所擔任的職務，在校期間所獲得的各種獎勵和榮譽。 第三部分為工作資歷情況。若有工作經驗，最好詳細列明，首先列出最近的資料，後詳述曾工作單位、日期、職位、工作性質。 第四部分為 求職 意向。即 求職 目標或個人期望的工作職位，表明你通過 求職 希望得到什麼樣的工種、職位，以及你的奮鬥目標，可以和個人特長等合寫在一起。 如何使個人 簡歷 不落俗套 在眾多的簡歷中，如何使自己的簡歷脫穎而出，引起人事主管的注意和重視，增加自己 面試 的機會。建議從以下幾點著手，避免九種俗套的表達方式，從而使自己的簡歷更具個性： 1.我對……非常感興趣。如果你沒有興趣，當然不會應聘。 2.隨信附上履歷，供您參考。履歷不是給對方參考的，又是做什麼的呢?因此供您參考可以完全去掉。 3.我認為我覺得……牽涉個人感受、情感的語句，與公事無關，少說為妙。 4.我精力充沛。難道有人會說：我天性懶惰嗎?此類問題，最好用實例說明，可以說：“在公司業務繁忙時，我可以連續工作7天，每天工作12小時。” 5.請查收履歷。如果你沒有把履歷藏起來，不必告訴對方查收履歷。 6.薪金待遇可以協商。薪金問題，迴避為宜，這個問題留待 面試 之後再說。 7.期待您的答覆。把主動權控制在你的手中，告訴對方你會與之聯繫，要主動出擊，不要守株待兔。 8.請接受我的履歷。如果對方正在讀你的履歷，難道他還有其他選擇嗎? 9.我的專長可應用於……用事例說明你的專長在對方的空缺職位上大有用武之地。