企業怎樣做校園招聘規劃與準備?

每年9月中下旬開始至次年的4月份左右都是各個企業激烈爭搶應屆畢業生的時機,在這個時間段裡, 優秀學生資源豐富,是眾多企業必爭之時。只有充分做好校園招聘的準備才能爭搶到更多優秀資源。

方法/步驟

提前進行公司校園招募需求調查、彙整和分析，為招聘規劃提供依據。

進行招募規劃：依照需求專業篩選學校；預排配行程用於進行費用預算和借支；聯絡學校，確定時間、地點、接洽人等；實際排配行程，做出差準備(出差單、費用預支等)。

宣傳資料準備：易拉寶、海報、條幅、宣傳PPT和U盤或電腦、宣傳小禮品等。

招聘資料準備：人力需求明細、招聘所需各類表單、試卷及答案、色盲本(化學、實驗、電氣等相關崗位需要)、錄用通知書等。

文具準備：水筆(黑、紅)、鉛筆/橡皮、檔案袋、長尾夾、膠帶、訂書機/訂書針、計算器、回形針、A3/A4白紙/紅紙、白板筆等

行程安排：機票/車票預定、酒店食宿安排、隨行人員資訊確認、再次聯絡學校確認行程。

行前會議：出行前所有出行人員瞭解行程、明確職責與要求、相互熟悉，解決出行人員一切顧慮與疑問。

個人準備：個人衣物(提前查看出差地天氣)、個人證件(身份證、護照、銀行卡)、個人洗漱用品(依個人習慣，男士勿忘剃鬚刀，女士勿忘護膚品)、手機及充電器、適量現金(建議多用刷卡或信用卡消費，既安全方便，又免去異地取款手續費)、雨傘、行李箱、信封(用於每日消費票據整理)、預存話費、常用藥等。

注意事項

1.確認後勤服務人員，以便及時處理費用、考勤、需求統計等，做好充足的後勤保障；

2.行程中注意人身財產安全。