費什麼意思?

費的意思是什麼

成本

費人是什麼意思

耗費體力精力使人精力下降

費城人,費國人,古代有費城\費國

工費經費是什麼意思

你是不是想問：工會經費啊？

工會經費，是指工會依法取得並開展正常活動所需的費用。按《中華人民共和國工會法》，工會經費的主要來源是工會會員繳納的會費和按每月全部職工工資總額的2％向工會撥交的經費這二項，其中2％工會經費是經費的最主要來源。

工會會員交納的會費自然是屬於其勞動力價值的一部分，對此沒有什麼爭議。目前存在爭議的主要是針對2％工會經費部分。引起爭議的直接原因是這部分經費不是通過工會會員以會費交納的方式，是通過行政撥交的方式，從而引起人們對它的來源和實質存有分歧。爭議主要有四種觀點。第一種觀點認為其本質屬性應該是勞動力價值的一部分（也把它稱之為勞動價值補償），這是大多數人的觀點，也是政府的觀點；第二種觀點認為其本質屬性應該是對剩餘價值的分配，這是一小部分人的觀點；第三種觀點認為其是屬於生產資料的內容，這是極少數人的觀點；第四種意見認為是混合性的，認為既有屬於勞動力價值的部分，也有屬於生產資料的部分，這同樣是一小部分人的觀點。總的來說，目前觀點主要集中在第一和第二種，並且是比較對立的。

費用額度是什麼意思？

從總投資的構成角度，總投資=工程費用（建安工程費+設備和工器具購置費）+工程建設其他費+預備費+建設期利息+流動資金； 工程費用限額：人民幣 85萬元，應該是指的：（建安工程費+設備和工器具購置費）合計不超過85萬元。

產裝費是什麼意思

調集裝箱去工廠（產地）裝櫃的費用。就是拖車費。

漫遊費是什麼意思？

漫遊就是指你將你的手機（號碼）帶出你手機（號碼）的歸屬地使用的業務（通俗的講，就是你的手機到了別人的地盤上使用）。

很簡單的講，就是這樣：假如你在A城市辦的卡

如果你在A打電話到B城市，就收長途費。

如果你在B城市打電話到A城市，就收漫遊費。

如果你在B城市打電話到A以外的城市，就收長途＋漫遊。

具體的來說（以移動手機為例）：

1，非神州行用戶：直撥和接聽漫遊當地的電話，全部只收取漫遊費；而撥打和接聽漫遊地外的所有電話都收取漫遊+長途的費用（包括你的歸屬地的電話）。當然如果有另外城市（包括歸屬地）同時也漫遊到這個城市，你直撥他的手機只收漫遊費（專業的說，這叫同城特例！）全球通的基本漫遊費是0.6元/分；動感地帶的基本漫遊費0.8元/分；（天山通0.4元/分（新疆本地品牌））；長途費用0.07元/6秒，晚上00：00~~~07：00長途優惠時段0.04元/6秒；17951IP長途0.3元/分。

2，神州行用戶：直撥漫遊當地的電話只收取漫遊費，撥打漫遊地之外和接聽任何地方的電話都收漫遊+長途的資費。神州行基本漫遊費0.8元/分；長途0.07元/6秒；17951只能撥打固定電話0.3元/分。（另外神州行用戶不享受長途優惠時段以及同城特例！！）

3，國際漫遊同國內神州行漫遊資費類似。

國際出訪：做主叫時，按照當地的國際漫遊資費標準*115%收費（對方國家規定並且收取，有無長途費用也是對方國家來規定，若有，也是當地國際長途費用*115%）；做被叫的時候，我國收取0.8元/6秒*115%的國際長途費，對方國家收取當地國際漫遊資費標準*11膽%

國際來訪：做主叫時，如果撥打的是我國國內的電話（不包括港澳臺）收取2.88元/分的我國國際漫遊費；撥打的是我國之外的所有電話則收漫遊+長途；做被叫的時候，則收取的也是漫遊+長途。其中漫遊部分是我國收取，而長途部分是他歸屬國收取。

轉讓費是什麼意思

1、店鋪轉讓費是指在租賃期內，如果下家經營者希望獲得店面經營權，向原經營者支付的一定轉租費用。

2、店鋪轉讓費一般包含原經營者的裝修費，雜費和其他相關成本，店鋪轉讓不一定都有轉讓費，但多數轉讓費是一級轉一級轉下去。

3、店鋪轉讓費數額可以不告訴房東，但新的租約合同必須房東、原經營者、下家經營者三方一起簽訂。

4、商鋪轉讓費是指轉讓商鋪的經營權，具體轉讓當中有隻轉讓店錠的，也有連店內設施以及貨物一起轉讓的，轉讓過來後每年還需向房東交納房租。

5、轉讓費的價格可以與轉讓者商定，房租需要與房東商定，所以轉讓的時候需要兩份協議，一份是與轉讓者的轉讓協議，一份是與房東的房租協議。

6、轉讓店鋪的時候需要房東同意，只簽定轉讓協議是有風險的，如果房東不同意，轉讓協議是無效的，所以轉讓的時候需要三方都同意的情況下在簽定協議。

令人費解的費什麼意思

困難，浪費，四字意思是不能讓人理解。

佣金是什麼意思

佣金：是指我公司根據有關法律向委託人、買受人收取的成交後的服務費用。

津貼費是什麼意思

津貼（Allowances） 津貼是對勞動者在特殊條件下的額外勞動消耗或額外費用支出給予補償的一種工資形式。 津貼分配的唯一依據是勞動所處的環境和條件的優劣，而不與勞動者勞動的技術業稜水平及勞動成果直接對應和聯繫。 津貼不與技術業務水平及成果直接聯繫，這就決定了它是一種補充性的工資分配形式。 津貼具有很強的針對性。 津貼具有相對均等分配的特點。